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[讨论] 关于节日加班3倍工资的结算

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书生

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电梯直达

楼主

发表于 2013-7-17 12:51:48 |只看该作者 |倒序浏览

现在结算节日加班3倍工资，目前有没有权威性的认定，认定3倍？假如日工资100元，一天的假日加班费用是200还是300，即节假日一天工资=100+200（加班费）OR=100+300（加班费），我也查阅了一下，但是两种说法都有，但是实施下来国家层面有没有的法律法规的依据？请各位大侠给出你的见解。

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flora_young88

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沙发

发表于 2013-7-17 14:23:56 |只看该作者

应为当日基本工资的三倍，即100*3=300

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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我爱书

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板凳

发表于 2013-7-17 14:48:25 |只看该作者

法定假日本来就是带薪的，法定假日三倍工资加班费的意思指额外支付的3倍工资标准的加班费。

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liaochengdian 我也是这样认为的发表于 2013-7-18 18:10 回复

爰笑爰语我也是这样认为的，不过现在说法不一，公司在操作更多的还是以整体3倍，这样节约成本。发表于 2013-7-23 09:49 回复

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爰笑爰语

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地板

发表于 2013-7-17 15:07:53 |只看该作者

法定定节假日本身带薪所以发放100，加班的话加班工资300，合计100+300

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Zdj420 我们也是这样执行的发表于 2013-7-18 22:19 回复

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月溪鸽子

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发表于 2013-7-18 10:42:17 |只看该作者

是吗？偶一直认为就是当日基本工资的三倍，即100*3=300

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深藍

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发表于 2013-7-18 15:47:12 |只看该作者

节假日员工休假，不扣工资；员工加班，应发放日均工资*3

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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vsunv

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7楼

发表于 2013-7-22 14:08:54 |只看该作者 |楼主

我爱书发表于 2013-7-17 14:48
法定假日本来就是带薪的，法定假日三倍工资加班费的意思指额外支付的3倍工资标准的加班费。 ...

目前有没有什么法规等制度依据，或者案例等，理解上我也如此，但是想找点依据

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gzrickylin

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解元

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发表于 2013-7-23 09:01:18 |只看该作者

加班工资是100*3=300
如果加上日工资是300+100=400

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贾振涛

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9楼

发表于 2013-7-23 14:05:01 |只看该作者

除支付当日基本工资外，另支付日工资的三倍的工资报酬！

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