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[培训规划] 6S管理的一些作用方法

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发表于 2014-1-24 11:31:44 |只看该作者 |倒序浏览
  6S的关系8 g% \0 j: T, ?' a/ E5 f
  彼此关联,整理、整顿、清扫是具体内容;清洁是制度化、规范化;清扫指绕开?保持3S水平,素养是养成习惯,遵守纪律、规则、严谨认真;安全是基础,尊重生命,杜绝违章。整理:区分要与不要,现场只适量留要的,不要的清理掉,节约空间;整顿:对要的东西进行依规定定位,尽量摆放整齐,并准确标识,节约时间;清扫:对工作场所脏污清除,并防止脏污的发生,保持工作场 所干净,对设备点检,保养保证品质、效率的技术;清洁:将3S的工作标准化、制度化,并保持成果,持之以恒;素养:人人养成依规定行事的好习惯,追求的最高境界。安全:严禁违章,尊重生命。
; F0 Q: ^; T* [7 [; L+ X6 p9 A7 o2 i  6S管理实施原则:
" S; s1 L6 {. n4 |: c! i7 q9 W  (1)效率化:定置的位置是提高工作效率的先决条件;
; i6 E6 l; _2 U# v; s  (2)持之性:人性化,全球遵守与保持;
3 w" i- P) ]7 P* c  (3)美观:作产品——作文化——征服客户群。管理理念适应现场场景,展示让人舒服、感动。
. P- w. @' c/ E; y  z( \  6S管理精髓:
6 t5 `' f$ m  [) D- ~  (1)全员参与:董事长——一线员工,所有部门:生产、技术、行管、财务、后勤;: ~* j- Z# W% \2 B
  (2)全过程:全产品研发——废止的生命周期
( h, X' D: T4 n4 M' Z2 c* Z  人人保持——改善——保持——管理活动
& T9 Q9 b0 T7 l! k# I  (3)全效率:综合效率,挑战工作极限。2 ?* ~7 z! p: j2 u  M! {# }
  只有起点没有终点。% e8 m  \  n. N' t- P3 K9 S
  执行6S的好处3 {5 |' B9 |$ |$ V! v" a* g( @8 |
  (1)提升企业形象——整齐清洁的工作环境,吸引客户,增强信心;
% @; {3 s/ _4 [6 `. e  (2)减少浪费:人员 门口的展品区、时间 取分子筛、场地 杂物乱放,其他东西无处放。
+ S) g/ o* o2 W% q9 x  (3)提高效率:良好环境,心情,摆放有序,省时省力,减少搬运作业。
0 m. |/ o. q# Z  (4)质量保证:做事认真严谨,杜绝马虎,品质可靠。
8 r8 t" Z  J$ `- f& [  (5)安全保障:通道畅通,宽广明亮,人员认真负责,事故少。& b% O4 M5 c7 y# K
  (6)提高设备寿命:清扫、点检、保养、维护;$ G' u& R' k' }' x& C/ s
  (7)降低成本:减少跑冒滴漏,减少来回搬运;
2 _) v. s1 Q8 O( r' C, x  (8)交期准:一目了然,异常现象明显化,及时调整作业。9 v3 p+ k7 x1 x$ [

2 H. o0 ]) I' X+ ^0 S* s8 q( C2 q  ~3 W$ ]5 Q
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