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[转载] 面试的经典问题

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发表于 2005-9-20 15:24:00 |只看该作者 |倒序浏览
1、我们为什么要雇请你呢? r/ Y- [, l7 C1 K: v/ j' @    有的面试只有这么一个问题 。- g( J9 J& A! }4 z' L7 v: u' ^5 e2 Q1 ^     2、你认为自己最大的弱点是什么?- f6 ?9 X7 d% A' {1 B8 U8 [     绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。& `5 R$ y- Y6 k6 L     3、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?+ } S/ n4 U- w/ P: B/ s     说和你要应聘的职位相关的课程吧,表现一下自己的热诚没有什么坏处。0 V, z( _' G( W Z4 B     4、你最不喜欢的大学课程是什么?为什么? * \; x" u. ?" \# |7 W    “我不得不说是我们大学的主修课程,虽然我知道他们只是例行一下公事,但课堂上死气沉沉,老师和学生都只不过想熬完这个学期”。' G& S- P6 l n( H' X7 g     5、你在大学期间最喜欢的老师是谁?! Q, V6 Z! X7 b+ r5 B     我一向的回答都是(事实上也的确是):教我们广告营销的教授,他能使课堂充满生气。通过实例让学生把知识和现实紧密结合,而不是死读书本,我想我从他身上得到的最多。 ' v( r. Q8 N- E1 I6 ^    6、你能为我们公司带来什么呢? 4 X& U! J' s$ f" ]/ G2 F" m; Y( T* e5 ~    假如你可以的话,试著告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过MicrosoftAccess和Word的培训,立刻就可以上岗工作”(他们在那边可能想:Access培训要花$540Word要花$445,这小子能为我们省下$1000的培训费用呢。 - Z# C% @; E9 a4 a    7、最能概括你自己的三个词是什么? 6 E1 D9 K+ f& I5 ]    我经常用的三个词是:适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释,使他们觉得你具有发展潜力。% s, t. v: q3 H' H$ d- L     8、你为什么来应聘这份工作?4 Y1 e5 r" l" o; g7 d     “我来应聘是因为我相信自己能为公司作出贡献,我在这个领域的经验很少人比得上,而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的臺阶”。 - S/ f+ H5 [$ `! S$ T" j! l    9、你对加班有什么看法?& `- i5 e, i8 ]- k     尽量诚实——如果你说了“是”而实际上却不想,那么你会被人一直盯住。. [8 y+ Z* M1 Q1 @: d! k     10、你对我们公司有什么认识? ; ]' ]% R6 W1 `" n- e ~7 W    说几件你知道的事,其中至少有一样是“销售额为多少多少”之类。 W$ X1 \$ _& d# s     11、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢?! z, u" |1 I* o) I) x& z     如果你是从公司内部某人处打听回来的消息,记得提及他的名字,公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。 0 E; p% U; V# Z+ P4 b& r4 d    12、除了工资,还有什么福利最吸引你?6 E+ f' u4 ~% W     尽可能诚实,如果你做足了功课,你就知道他们会提供什么,回答尽可能和他们提供的相配。如果你觉得自己该得到更多,也可以多要一点。; A, m& c1 t+ w2 P p) b3 [- m     13、你参加过什么业余活动?- U3 A D' A& ?! x- l     既然最好是让人觉得你处事不乏手腕,那么最好强调一下那些需要群体合作和领导才能的活动。 . }& Y# D% {8 }0 v g    14、你参加过义务活动吗?) Y, ^* b8 _4 m. o      , S$ _7 z$ I3 `% ^) I( i Y+ Z    现在就著手做一些义务活动,不仅仅是那些对社会有贡献的,还要是你的雇主会在意的,如果他们还没有一个这样的员工,那么你会成为很好的公关资源。2 z4 B) R" Y# h: i' j6 ]     15、你心目中的英雄是谁?  6 u* X( w# m( p    最好的答案是你的朋友或者家人,尽量避免说及名人。- f2 t( Y* g% b% G, n7 Q* C h     16、你有什么问题吗?' r' Q; n- |& Y' x. T     一定要提问。 ' [* l. u$ z3 y1 `    17、你过去的上级是个怎么样的人? / n$ [4 ~ ^. k0 V    别贬低过去的上司,提一下他的长处和不足。 , N& Q( a8 e! e+ A    18、你为什么还没找到合适的职位呢? / f5 m; V4 m$ \, w' b8 j3 l$ }    别怕告诉他们你可能会有的聘请,千万不要说“我上一次面试弄得一塌糊涂……”。指出这是你第一次面试。 ( H4 e/ F9 y1 ]- |$ }    19、你最近看过的电影或者小说是什么?" e- T8 j$ ?4 s1 O; I: n     虽然《雌雄大盗》是部不错的电影,但现在显然不是适合讨论的时候,找一些老少咸宜的电影如《尽善尽美》。 ! P4 I9 C7 t: F% C: ~" w    20、你的业余爱好是什么?' h% }* a) C1 S5 B. k+ q' I     找一些富于团体合作精神的,这里有一个真实的故事:有人被否决掉,因为他的爱好是深海潜水。主考官说:因为这是一项单人活动,我不敢肯定他能否适应团体工作。 9 x( K, x: ?1 U' R4 c3 ?    21、你怎么看待要向比你年轻的人/女性汇报呢? 4 Y; G# Y/ {/ P. b1 a    “我从不根据年龄性别划分别人,只要他们是凭藉自己能力到达该职务的,那绝对没有问题。”7 j% g5 L2 C \     22、你现在能把过去做过的工作做得更好吗? 3 C- z% I5 m5 S3 f1 Z    “事后诸葛亮地说……”记得回答前先说这句话。 6 v+ P& Q/ G3 ^ i2 ?    23、我可以跟你的前任上司联系求证一下吗? 6 R' _) F' I o' }5 p    随便你怎么回答,但如果可以的话,最好答应。特别是你有前上司的证明信,没有比“当然,我有他的推荐信,你可以打电话给……”更好的回答了。4 b! p) k# _/ w3 z/ M1 Q. X1 K) h     24、有想过创业吗?1 ]: V# s! K! ?# J I+ b     这个问题可以显示你的冲劲,但如果你的回答是“有”的话,千万小心,下一个问题可能就是“那么为什么你不这样做呢?”4 D( J, g1 K# [9 C; Q+ u     25、买这张桌子给我4 y# s, O- G8 E     如果应聘销售或者市场之类的职务会常碰到这类问题。$ S2 n9 E' t w5 ~     26、作为被面试者给我打一下分 6 A! Y) }) T: D    试著列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点,(可以抱怨一下设施,没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。 0 x' V+ C2 s0 C; ?. p" n    27、告诉我三件关于这公司的事情。 . A% B9 @6 H) D3 I$ x7 T( F; I- C) S! r    你应该知道十件和公司有关的事情,他问你三件你回答四件,他问你四件你回答五件。0 n" p1 ^& P ?& s) T 我就是一个面试过好几次的毕业生,毕了业就在网上找工作,中华英才网什么的投了不少简历,倒是没多久就有回音,让我去面试,可我自己却老是不争气。刚才发现了这篇文章,希望可以帮助到和我有一样问题的朋友,呵呵。

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沙发
发表于 2005-9-20 22:47:00 |只看该作者

RE:[转载] 面试的经典问题

文章倒是值得一看,但是,要是我面试的,可都不是这些问题,你要会转弯喔!
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发表于 2005-9-21 13:18:00 |只看该作者 |楼主

RE:[转载] 面试的经典问题

呵呵 & }) X) h) [7 _: T说得好呀1 t8 H( i' U9 ]/ c 总之要随机应变
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发表于 2005-9-21 13:18:00 |只看该作者 |楼主

RE:[转载] 面试的经典问题

马扎
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发表于 2005-9-21 13:18:00 |只看该作者 |楼主

RE:[转载] 面试的经典问题

谢谢支持
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RE:[转载] 面试的经典问题

晕,我怎么不知道呢
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