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[招聘需求] 为各类候选人画像

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楼主
发表于 2016-9-30 10:35:07 |只看该作者 |倒序浏览
     做招聘这了这么多年，面试过各种各样的岗位，每个岗位到底有什么区别，候选人之间细微的差别怎么做判断其实心里还不是很能讲清楚。哪些属于岗位的通用素质，哪些有属于岗位的独特素质？
      很想在这方面写些文章，做些总结。但是静思的时候又不知从何处下笔，要求要写的很精确，生动。

     请大家给些意见，各类岗位候选人的不同画像这个该怎么写呢？我们先从：产品经理、项目经理、研发岗位、质量岗位、采购岗位、销售岗位、经管岗位、财务岗位、职能岗位这些大类写起吧。请大家给点建议。


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