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求助：关于"挖人"的话术

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刘小恬sゝ    

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发表于 2017-8-5 12:42:40 |只看该作者 |倒序浏览
各位高端HR，本人小出纳一名，工作原因现调职至一家新公司，因公司规模较小，无人事专员所以招人的这种事情就落在了我的身上，但是本人情商较低在打了两个月的招聘电话都招不来人之后公司领导看不下去了，在想尽种种办法后让我去挖人，这个方法好是好，可是问题也随之而来，我“挖人”的时候该怎么说呢？如何表达？我是属于呢种闲扯可以但是一遇到正经事特别是陌生人的时候就没话说的呢种，该怎么办，求各位大神帮忙组织一下语术，我能照着念的呢种，谢谢各位大神，在此感激不尽。
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coralyang8    

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沙发
发表于 2017-8-7 15:48:03 |只看该作者
做招聘如果做销售，你一定要搞清楚自己公司的优势在哪里。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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AIMSEN猎头    

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板凳
发表于 2017-8-8 17:40:08 |只看该作者
高薪诚聘人力资源总监一枚，坐标浙江，至少十年大型、正规生产制造型企业人力资源工作经验，其中至少三年以上人力资源总监岗位工作经验，有上市公司相关工作经验优先考虑。有意者加我微信：Aemy1046257634
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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