- 最后登录
- 2021-12-1
- 注册时间
- 2021-11-12
- 威望
- 1
- 金钱
- 69
- 贡献
- 14
- 阅读权限
- 20
- 积分
- 84
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 8
- 主题
- 8
- 精华
- 0
- 好友
- 0
该用户从未签到  - 注册时间
- 2021-11-12
- 最后登录
- 2021-12-1
- 积分
- 84
- 精华
- 0
- 主题
- 8
- 帖子
- 8
|
' v" ], u, }& I- ~$ A, I3 u外包是企业的一种招聘趋势4 u; S+ S% S: m& q8 D' @+ A
企业招聘趋势，外包，其实外包作为一种灵活用工的方式啊，
# i% n/ Z- t8 Y* o9 t2 Y他会是未来的一个趋势，其实在it以及说在工程机械领域，相对来说他已经比较成熟了，
5 R, x% d$ H6 v/ O6 [各大BAT近几年都有很多这样的一些用工模式，0 F0 ^6 N u6 c7 v1 f" \6 T( F) d
首先：就是外包员工的坑，他是在第三方公司的，2 [9 m8 e1 Q0 R" E& e
对于企业来讲，我们要花钱就行了，它省去了很多这种招聘的繁琐流程。
" T! x1 `4 ~ |8 U, i第二个呢，就是多成本以及风险的一个管控，
1 ]2 C& ]& x6 E- _; i1 y+ n企业对员工的一个招聘管理以及解聘的成本，也是可能后续会发生的一些什么，劳动纠纷什么，% R" a' H8 O! o5 O. `! T5 y( G
他都会是企业比较关注的一个点。最后就是说这个灵活的程度，当业务或者说一些组织架构发生调整的时候，5 w# x1 `" B) ]4 s
企业其实只需要跟第三方公司去跟进需求，就可以了，
! J% t- C r$ `% e4 ^4 e那作为第三方来说，他们也会给出相应的一个方案，或者说调整。+ o% R6 A7 J$ }& Q, S/ E' }0 ?
% G, ^, i& t; c- |* I- Z( [' R蓝豹职业辅导：软件编程项目实战，软件工程师面试解析,面试技巧指导，模拟面试。
& g* b1 l. D, u4 r# Q |
|
窥视卡
雷达卡
发表于 2021-12-1 14:00:52
转播
淘帖
分享
收藏
支持
反对
@朋友
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
千斤顶
显身卡
