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经典的寓言故事——关于“薪酬与绩效”
2 t' F: E. S# n, L- z" k6 M一4 @0 e* s5 J1 _% T
一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶他,追了很久仍没有捉到。
0 U9 Q7 s' R' u/ D6 F% k h9 H6 q 牧羊犬看到此种情景,讥笑猎狗说“你们两个之间小的反而跑得快得多。”$ i: s5 z& C8 n% o: Q+ G* h
猎狗回答说:“你不知道我们两个的跑是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,他却是为了性命而跑呀!”
7 j6 f, _' {, z) l" k& y* h .....................目标................................
" M3 D G- F" c5 e" c) }
2 z6 B* ]* Z4 M& _# u 二1 G- u6 _# z0 F* Z/ L2 ]
这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说的对啊,那我要想得到更多的猎物,得想个好法子。 于是,猎人又买来几条猎狗,凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子,因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自己没的吃。就这样过了一段时间,问题又出现了。大兔子非常难捉到,小兔子好捉。但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多,猎狗们善于观察,发现了这个窍门,专门去捉小兔子。慢慢的,大家都发现了这个窍门。猎人对猎狗说:最近你们捉的兔子越来越小了,为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢?- ~* G# o. [! o( s2 U1 R6 f
.............................动力.........................( Z) e9 c3 X2 a8 [$ J
+ s3 j6 U- Z0 i" S/ G+ D0 q
三 K! {0 Y/ z" _; K ]3 [! L- a/ x
猎人经过思考后,决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩,而是采用每过一段时间,就统计一次猎狗捉到兔子的总重量。按照重量来评价猎狗,决定一段时间内的待遇。于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。猎人很开心。但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗,捉兔子的数量下降的就越厉害。于是猎人又去问猎狗。猎狗说:“我们把最好的时间都奉献给了您,主人,但是我们随着时间的推移会老,当我们捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗?”
; {( S5 h' |- J ........................长期的骨头........................1 C! r6 R l- t; v9 K7 T
) U3 b" _7 v; w a 四
! U8 i3 A8 a, S& E/ q0 ` 猎人做了论功行赏的决定。分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量,规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头。猎狗们都很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量。这时,其中有一只猎狗说:“我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能给自己捉兔子呢?”于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了。
- I1 F( v I/ ? .............................骨头与肉兼而有之...........+ D8 P6 C- z) E% ?# L* v A) m
% Q4 ^3 E" `) O" u 五
/ U# z+ }; O4 d 猎人意识到猎狗正在流失,并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。情况变得越来越糟,猎人不得已引诱了一条野狗,问他到底野狗比猎狗强在那里。野狗说:“猎狗吃的是骨头,吐出来的是肉啊!”,接着又道:“也不是所有的野狗都顿顿有肉吃,大部分最后骨头都没的舔!不然也不至于被你诱惑。” 于是猎人进行了改革,使得每条猎狗除基本骨头外,可获得其所猎兔肉总量的n%,而且随着服务时间加长,贡献变大,该比例还可递增,并有权分享猎人总兔肉的m%。就这样,猎狗们与猎人一起努力,将野狗们逼得叫苦连天,纷纷强烈要求重归猎狗队伍。! M. B4 A: x2 ?1 C' R
故事还在继续................& b/ b! G+ }% X% H
--------------------只有永远的利益,没有永远的朋友--------------" ]3 R& t! T1 [! Y& s
日子一天一天地过去,冬天到了,兔子越来越少,猎人们的收成也一天不如一天。而那些服务时间长的老猎狗们老得不能捉到兔子,但仍然在无忧无虑地享受着那些他们自以为是应得的大份食物。终于有一天猎人再也不能忍受,把他们扫地出门,因为猎人更需要身强力壮的猎狗……
/ R: C8 S- V- P u4 z/ d --------------------- Birth of MicroBone Co. --------------7 H: E" O0 _) {, @; A
被扫地出门的老猎狗们得了一笔不菲的赔偿金,于是他们成立了1 R o; J7 L% X# k; M% t
MicroBone公司。他们采用连锁加盟的方式招募野狗,向野狗们传授猎兔的技: t! b9 h5 O L; q0 Y1 v, r* _
巧,他们从猎得的兔子中抽取一部分作为管理费。当赔偿金几乎全部用于广告% ~- L9 `, \) j" Z* A7 {8 ]! H
后,他们终于有了足够多的野狗加盟。公司开始赢利。一年后,他们收购了猎. z! o8 H. B6 Q' q
人的家当…… }' u+ E' q1 T9 Q) D
------Development of MicroBone Co. -----------------------: R) I1 p) f' j t6 }5 M
MicroBone公司许诺给加盟的野狗能得到公司n%的股份。这实在是太有诱惑力了。这些自认为是怀才不遇的野狗们都以为找到了知音:终于做公司的主人了,不用再忍受猎人们呼来唤去的不快,不用再为捉到足够多的兔子而累死累活,也不用眼巴巴地乞求猎人多给两跟骨头而扮得楚楚可怜。这一切对这些野狗来说,这比多吃两根骨头更加受用。于是野狗们拖家带口地加入了MicroBone,一些在猎人门下的年轻猎口也开始蠢蠢欲动,甚至很多自以为聪明实际愚蠢的猎人也想加入。好多同类型的公司像雨后春笋般地成立了,BoneEase, Bone.com, ChinaBone....一时间,森林里热闹起来。
. }7 @* X- G1 c9 J2 }: {9 u ------------------- F4 的诞生 ----------------------------
' H- \6 X& |! k, q" L( } 猎人凭借出售公司的钱走上了老猎狗走过的路,最后千辛万苦要与MicroBone公司谈判的时候,老猎狗出人意料的顺利答应了猎人,把MicroBone公司卖给了猎人。老猎狗们从此不再经营公司,转而开始写自转《老猎狗的一生》,又写:《如何成为出色的猎狗》,《如何从一只普通猎狗成为一只管理层的猎狗》《猎狗成功秘诀》《成功猎狗500条》《穷猎狗,富猎狗》,并且将老猎狗的故事搬上屏幕,取名《猎狗花园》,四只老猎狗成为了家喻户晓的明星F4. 收版权费,没有风险,利润更高。
) q4 J- k' V) f- w8 u. ^" M/ {' G! I& b. C* `( L5 T
1 J% e# U0 G. Z3 m: P) [ 一等猎狗卖点子: n9 }6 r$ V: X& }3 N" S
二等猎狗卖自传! d$ `! u6 {: u1 @" P
三等猎狗搞并购. }# d& U- S# y7 a
四等猎狗卖产品# I- | S2 @9 ]5 D9 W# y' J
五等猎狗卖自己
' c3 p! ^% Y: X; C" i4 [' b1 l0 B 干活的总是拿得少的,拿得多的都是不干活的。$ W$ A2 D1 @" ~; G
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