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公司属于IT研发类中小型企业,人员不多,相对静态的工作环境,在任职人力资源经理的工作同时兼任行政方面的工作,具体工作内容包括:
1、 招聘人员。
2、 公司各项制度和考评的执行。
3、 各种费用的审核。
4、 与物业及各类供应商的沟通。
5、 管理固定资产。
6、 公司来访客人接待工作的安排。
7、 公司领导临时分配的其它任务。
要求:
1、 本科以上学历,人力资源专业最佳。
2、 2年以上人力源管理经验。
3、 熟悉国家相关法律法规。
4、 熟悉现代化企业管理模式。
5、 做事有规划性,有战略性的眼光。
待遇面议,有意者请先查看我公司站点后投报简历。
简历发送:hr@togodesign.com.cn
公司站点:http://www.togodesign.com.cn
MSN:mumu32@hotmail.com
[em01]中介勿扰![EDIT]用户“monicazhao”于2006-10-20 9:31:14编辑过此帖。[/EDIT] |
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