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测试导语：7 _1 s% m" R7 b2 z4 F
m3 P9 I( j% `1 I6 j w在这个讲求精细化的时代，细节往往反映你的专业水准，突出你内在的素质。“细节决定成败”，可见细节的重要性，那么，你是个注重细节的人吗？做完下面的题目就知道了，请选择合适的答案。
/ j( {/ G2 _3 y# G8 }# ^4 ]1 s. u3 c9 b# A0 U( d
# R a1 C3 ~5 x& d( y* u4 E# `0 r/ u
1、你总是觉得公司的制度有很多的缺陷吗？
& G% E. G3 ?% S+ w, }" e% t" O$ d' X% u7 O
A、是 B、否
' O; C7 K; v- f6 A! O G1 g
5 j F6 m9 I/ D: ` C( A% U2、当你进入别人的办公室时，与你办公室的不同之处你能很容易发现吗？
% R3 i+ G4 E# R) `. @! h ^9 A& r# Q1 F& m( x4 k
A、是 B、否
9 r& r6 \! s+ |# }( U+ _+ |2 t8 U4 N _0 P
3、你会去研究同行作品中有些看起来很无所谓的部分吗？. A3 v$ J6 q7 ^! O
" L9 B7 h$ j9 E1 S' G1 h) Q F0 S
A、是 B、否
7 O0 R7 j, V$ _ k: d# R; K3 P$ L' P1 b9 \
4、你是否经常为了使作品更完美，而造成末按时完成任务？
% v: I$ Y1 T7 r' C9 _7 G/ `, O2 P7 r6 J4 n0 ]: G _
A、是 B、否
8 ^- G' q3 L# u1 e) W. U' |% P) z4 ]
5、你爱好艺术吗？: Z# z0 w* m6 m+ _
, i9 m- \7 ?0 t2 v7 @
A、是 B、否- z3 D7 ]5 j/ F: @3 m5 E
* U9 ~( K* j$ d* _* Z$ H1 y6、与人交谈时，你除了听之外，你还会注意别的吗？如领带的颜色？
( ]) b9 j0 m S, p( C) V4 }6 ^% ^9 Y( u, j- u
A、是 B、否; b7 w# D2 `( X
% S2 a0 S6 F. u" j. G7、你会研究别人说出的话与其心理是否一致吗？) O" v1 |9 N# n$ |2 ^+ a
" \% E p2 k5 R+ v' u# d
A、是 B、否
# F0 @7 K) N2 ~. k* J" n$ t6 }
9 I8 c% t6 x4 t8、你会反复检查你的工作吗？
7 A3 g+ O' |. C5 Q2 e+ y0 T- e1 O/ I+ n
A、是 B、否4 U; q8 P3 {9 H" D' Q' V& f/ ?3 o
, N$ X* v! Z; |3 i* d. i3 [
9、你是否为了掌握事物的变化规律而花掉大量的时间？
1 \* w" e b: k$ t
$ F; m$ s; I- D3 v: c( C$ H A、是 B、否
( m, ?# F: N8 e7 ?& _8 Z8 f
& J& ~0 m* E% g1 k7 X7 s" M10、为了一件事，你会想出三种甚至更多的解决方法吗？3 ^0 u3 I2 S, _6 ?
' ]5 u; n1 `( Z0 E- e/ |( y9 B6 U
A、是 B、否' ~; T6 H& ?' K, ?
; X# W5 v, c. R4 x2 D2 _2 @! K# B[B][color=#0000FF]回复后 按 CTRL + A 可以看到答案 [/color][/B][em01][em01]
7 V6 w% N% C9 W9 F
; v* C3 @# x: D. u' f* `! Q
& ~6 U+ m) e! a[color=#F0F8FF]积分标准：, f. p: ]' d8 u. [; a9 q
& Y* T' [: n1 e+ R) \! }. x% _选择A得2分，选择B不得分。然后将各题所得的分数相加。$ L( m( W5 ~, i5 P y
2 v9 V/ s3 Q, p! a, _% U
测试结果：
4 S2 \9 x+ u# Q( V5 G- b a! O$ R. d7 g! B" G- Z
（1）总得分为16~20分。是个注重细节的人，一丝不苟地做事是你的特点，细节观察能力很强，很适合做一个艺术家。需要提醒的是切忌为了完美而忘记一切，有时要讲究效率。9 M0 e R: }8 h
8 v) e; n& p9 d( A/ Y7 y9 u
（2）总得分为8~15分。是个较注重细节的人，只是有时不太认真，往往因情绪不稳定而忽略细节。[/color]
/ A+ j! n6 M; V, d3 v# s( w* v- q N) D+ ?7 t1 k
（3）总得分为7分以下。你根本不注重细节，做什么都粗枝大叶，敷衍了事，给别人一种不负责任的印象。你要加强注重细节的训练，否则，很少会把工作交给你。 |
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发表于 2007-5-14 15:56:00
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