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[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

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书童

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电梯直达

楼主

发表于 2007-11-29 15:01:00 |只看该作者 |倒序浏览

在一次招聘会上，某著名外企人事经理说，他们本想招一个有丰富工作经验的资深会计人员，结果却破例招了一位刚毕业的女大学生，让他们改变主意的起因只是一个小小的细节：这个学生当场拿出了两块钱。　　　　人事经理说，当时，女大学生因为没有工作经验，在面试一关即遭到了拒绝，但她并没有气馁，一再坚持。她对主考官说：“请再给我一次机会，让我参加完笔试。”主考官拗不过她，就答应了她的请求。结果，她通过了笔试，由人事经理亲自复试。　　　　人事经理对她颇有好感，因她的笔试成绩最好，不过，女孩的话让经理有些失望。她说自己没工作过，惟一的经验是在学校掌管过学生会财务。找一个没有工作经验的人做财务会计不是他们的预期，经理决定收兵：“今天就到这里，如有消息我会打电话通知你。”女孩从座位上站起来，向经理点点头，从口袋里掏出两块钱双手递给经理：“不管是否录取，请都给我打个电话。” 　　　　经理从未见过这种情况，问：“你怎么知道我不给没有录用的人打电话？”“您刚才说有消息就打，那言下之意就是没录取就不打了。” ……………[EDIT]用户“论坛管理员”于2007-11-29 17:04:21编辑过此帖。[/EDIT]

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anxin31

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沙发

发表于 2007-12-1 20:59:00 |只看该作者

RE:[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

我喜欢她的性格！我一向坚信，只要你肯作，就一定会成功！给她一个机会，也给企业一个机会！不要轻易放弃真诚＼执着＼勇于追求的新人！把她培养成和向你一样的人！看着她成长，你比她还快乐，不是吗？我喜欢这种感觉！我也不会轻易放弃这样的女孩子！这样的新人！＾＾

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一意孤飞

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板凳

发表于 2007-12-13 12:52:00 |只看该作者

RE:[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

没看明白，后面怎么没有了？[em03]

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朱淇源

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地板

发表于 2007-12-20 15:53:00 |只看该作者

RE:[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

不知道启发在哪里。人事经理也不能随便就改变招聘的初衷，这样一来，招聘录用条件、岗位说明书，岂不是白纸一张，没有约束力了吗？

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unday

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发表于 2007-12-24 11:38:00 |只看该作者

RE:[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

要找的就是要有这种意识的人.有工作的热忱和动力.

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例如

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发表于 2008-2-4 16:35:00 |只看该作者

回复：[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

觉得很假。有时候，太过自信就会觉得这人不会踏实工作。而且带一个新人不是一件容易的事情。计划是请一个资深的，人事部却请了一个新人。财务部不会有意见的吗，不会再复试的吗？特别是财务部的人员，我们公司还会找会计师事务所面试一次，总经理还会再见一次。请的不是人事部的人，而且是一个比较重要的职位，人事经理是没权利拍板的。

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明月照沟渠

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发表于 2008-2-18 15:02:00 |只看该作者

回复：[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

:# 这种奇兵，有的时候会起到反效果。

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浪子木21

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发表于 2008-2-29 15:43:00 |只看该作者

回复：[转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

除了每年一度的大学生招聘外人力资源经理一般很难决定录取其他部门人员另,人力资源经理在招聘的时候更多地是从公司人力资源规划全局考虑,不能没有感情,但也不能感情用事如果勉强录取,对企业与求职者都不是好事个人观点

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wlgj419501

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贡士

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发表于 2008-3-20 12:53:00 |只看该作者

回复: [转载] 一女大学生用2元进著名外企(很有启发哦)

[quote] 原帖由 [b]anxin31[/b] 于 2007-12-1 20:59:00 发表我喜欢她的性格！我一向坚信，只要你肯作，就一定会成功！给她一个机会，也给企业一个机会！不要轻易放弃真诚＼执着＼勇于追求的新人！把她培养成和向你一样的人！看着她成长，你比她还快乐，不是吗？我喜欢这种感觉！我也不会轻易放弃这样的女孩子！这样的新人！＾＾ [/quote] 说得好。

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