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大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么任职条件?

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发表于 2008-2-26 14:47:00 |只看该作者 |倒序浏览
求助 大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么任职条件?

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发表于 2008-2-27 16:23:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

不同的行业区别会比较大 不知你是指的什么行业呢
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发表于 2008-11-1 16:05:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

具体点,不同行业不同要求
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发表于 2008-11-20 11:08:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

行业的不同差距很大,另外跟企业的发展阶段也是相关的,不能一概而论的
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发表于 2008-11-21 15:12:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

:D :D :D :D :D
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发表于 2008-11-28 16:05:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

个人觉得是这样,有钱的单位就做岗位胜任力模型分析。没条件做的,就做HJA(职位分析)。实在没钱的,很简单,找相关的公司COPY~
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发表于 2008-12-5 14:33:00 |只看该作者

回复:大家的公司招聘副总经理级以上人员和公司部门主管都分别有什么

具体问题具体分析。行业不同,相差太大。
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