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KPI他是一个工具而已,适合不适合得看用的对不对~
_6 b! |* j) M" Y
: t/ O1 Q& i. h; ^, H' d好多企业对KPI根本不会用,只是给自己的绩效指标起了一个KPI的名字而已。
1 j. o7 f# X. Z: b$ Q5 a- I
+ S) _* M( A/ s5 W" w好的指标设定是要讲究科学方法的,只怕这才是问题的关键。3 x, k- G. l, A9 ~3 ?0 y7 L5 B2 [
E8 d% M5 X. z2 c5 H d# n
/ X3 K: R7 N4 q% R# L. u' o% \4 \7 }* ^ z1 z& c5 q ?: m- p
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