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你的升职指数有多高 几乎所有打工者都希望自己能够得到不断的升职加薪。
; U6 t7 m2 F6 f% v" s
/ ]. ^' G6 A6 |8 _' N3 n* s" G 你是不是很想知道,自己在公司里的升职可能性有多少?下面是向阳生涯职业规划专家设计的一套自测题,能帮你测测一下自己的升职指数。好,现在测试开始。请看清题意后马上作答。 t9 S- s3 s" y* Z+ O+ V' x. n) @
4 a9 c/ U1 N/ m8 Z7 A8 q
一,与周围的同事们想比,你在公司的资历是否算是比较深?
8 a" I, M+ f. V" H- v. O$ L6 T# L6 J4 v
A,我想我在公司算是元老级的人物了9 Y4 w- H" e# j+ C7 h
9 v1 Z$ a" Z* x5 e8 Z! q6 [
B,我工作有段时间了,不过在我上面还有不少老员工- m! ?+ N1 d5 y
8 x% ^ l6 D7 [- f C,我才刚刚进公司不久
; B5 S6 F! y. ~* i. N& j( a) W ~1 N3 C8 Q
二,领导经常在同事们面前表扬你的工作表现么?: l) L9 {3 p* [) c; L
# y9 l; \8 Q8 d1 D; O: a; O9 V+ |: @
A,领导经常表扬我
& n! d- f6 c1 p5 ~3 {. w+ Y8 A: f: Q' r) `7 S- z
B,我认为自己工作能力还是不错的,但是领导怎么想我不知道
1 R/ U. m& k$ [
( g$ B" L0 O2 K C,很少,几乎没有过$ x, P: ?: v! s+ `
: X$ R: p7 B. V1 P# V) y$ ?; C7 ~
三,你以前是否与上司拌过嘴,较过真?5 O/ J2 [" B4 Q% b1 ^
" V/ w; m4 q! j ^ A,从没有,我认为就算意见不和我也绝对会给上司台阶下
' M- R3 M6 P& {/ E# ]
9 ?. O/ `; ~/ G4 D* ~, I' t& m2 B B,有过那么2,3次,但是事后我都道歉了
' A, \3 [4 b; P$ n0 f; i4 S% Z! b5 b
C,上司有很多事情一点都不懂,当然要说服他, G2 m! [, o$ U; l6 o
' J+ q: T' a- g4 e$ ^
四,你在办公室和同事关系怎么样?( k+ s! ^" f. \0 |6 d( F9 I9 I1 }
% z* }6 _+ j5 p A,我属于"百搭"类型,呵呵
7 Y6 }' f) T, I2 J' b7 a: D0 S& Y0 v
; r% z1 c0 ] Z( a" A# [7 Q; r B,和同事保持不远不近的距离最好
/ W: @9 v. x& Q- U0 V9 J5 W: L& k: k3 z+ ^+ y
C,我根本就看不起那些同事,一般我们互不搭理% o7 w* E) K+ V b; Y
3 w" `: J/ G. U 五,现在你所从事的行业发展情况怎么样?
& }- {' o+ l9 }7 c6 v2 w* T4 s) K, {+ T2 K' J6 o( {' s6 b
A,我们这个行业现在正是发展黄金时期,公司吸收了很多新人$ k/ I& S8 z- S# a
: F/ r% G+ Q, P* P B,和以前好像没什么两样0 J9 p, q' a% d G. T' c
- C9 J! H* c8 r2 E; B% T C,感觉现在这个行业有些萎缩了
& Q9 ~' A6 o: Q* n! z- w. w( G5 {% T" a9 m
六,有没有猎头公司找过你?. ?# @7 s1 ?. k0 o! S- J, }
8 ~ H3 R% t4 b: Z4 H A,我的能力在业界也算有名的,有很多猎头企图挖我
8 q: s, e2 }9 n/ j+ E$ t! s/ l" \. D; A/ \4 d* g. {
B,曾经做过一些成功的案例,但是猎头还没找过我% \4 X; I# Q6 ^+ M" E# a7 Z
! S) Q* `0 v( Q9 R3 f: ~3 _
C,从来没有过这样的奢望2 A! h8 J6 _$ U) r4 m8 Z
+ |9 I7 V- C( Y$ I3 L 七,你有跳槽的习惯吗?. G$ P2 y4 B1 j2 J( _1 E
/ ?: C9 r2 Y0 r% t
A,我一直到现在都为这家公司服务
# G m: W5 L6 K8 h" v3 c4 s r+ m( s1 N! [; V
B,我是跳槽来这里的7 p/ P" a$ @* l. \6 V& s5 {& S
" }: m3 J7 W/ l! \ C,我已经跳了好多次槽了
0 Q1 E/ G5 d% P% {$ i
0 f ^" S. k o) i2 f D,最近公司内部是否要进行一些人事调整?& E( K; l9 X4 E( l5 n5 b! t
~9 o7 m9 u: e 八,你处理失败的能力如何?/ U5 M6 z* ?; D- W
7 |4 o) r' p: o, U+ y8 C: t
A,我虽然有过几次失败,但我都能够很好的处理,收拾我的烂摊子
% O. L0 z! E6 x- v, E6 l4 ]
( K9 b3 o& S3 a3 w B,我从来没失败过
# b% q9 E {. k {3 X$ _1 z: t/ B; {( h- ~/ l
C,让别人处理吧- w$ }! J! U3 c# h5 y+ c
" R; L& X% w5 x0 L$ L% y3 ] 九,你最近是否刚升过职?
" b1 v I, `1 m/ h t3 E
4 ?8 }$ a! c: i4 L: F0 H2 _ A,1,2年前
/ ^+ g0 i4 l* R4 x( y9 ~0 K" K% B: j/ y5 H3 x& r
B,是
! F9 l/ V7 E; y, x% G' T1 \* E
! r$ C h/ A: @1 g$ U C从来没有" O7 z$ J- s: \9 p* |
1 y, V; |+ c% U; M
根据你的得分相加,选A得5分,选B得3分,选C得1分
( g3 F0 Q4 P( g7 E; [" ~+ [7 Q+ `, e( ]
[url=http://bbs.918rc.com/thread-3441-1-7.html]测试结果:[/url] |
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