关于退休制度

在网上搜索可是找不到答案，所以来麻烦大家了，看哪里有比较齐全的资料。

问题：

1）谁可以享受退休金？（这里比较关注的是职工的权利／条件）

2）退休金如何发放？（如户籍在A城，工作在B城和C城，退休的时候在D城）

3）如何计算退休金金额？

4）是否可以享受退休金至老死？

5）退休金＝养老金？

谢谢大家。

[quote] 原帖由 cowboykiki 于 2009-4-1 20:19:00 发表
1）谁可以享受退休金？（这里比较关注的是职工的权利／条件）
城镇到达退休年龄，且养老保险缴费满15年的劳动者。

满15年就停止缴费吗？如果这中间没有连续缴费，或者缴了20年（可以吗？），在49岁那年停缴，50岁的女职工可以开始领取退休金吗？

3）如何计算退休金金额？
各地计算方法不同

能不能提供网址连接？北京和上海。

5）退休金＝养老金？
养老保险待遇是法定名词。

不明白。。。[/quote]

再来，办理退休需要什么程序、文件？

找到这些
http://w1.mohrss.gov.cn/gb/ywzn/ylbx.htm
http://www.51labour.com/zhuanti/safety_yl/

在我国实行养老保险制度改革以前，基本养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。 即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。1991年，《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发[1991]33号）规定：随着经济的发展，逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。1997年，《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）中更进一步明确：各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划，贯彻基本养老保险只能保障退休人员基本生活的原则，为使离退休人员的生活随着经济与社会发展不断得到改善，体现按劳分配原则和地区发展水平及企业经济效益的差异，各地区和有关部门要在国家政策指导下大力发展企业补充养老保险，同时发挥商业保险的补充作用。目前，按照国家对基本养老保险制度的总体思路，未来基本养老保险目标替代率确定为58.5%。由此可以看出，今后基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。