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[一星资料] 培训协议的范本

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楼主
发表于 2009-10-9 14:43:00 |只看该作者 |倒序浏览

公司的培训协议样本,同各位前辈分享。

' I' Z. @$ o" I; i# X

培训协议fficeffice" />

1 F3 W; k9 s9 F7 Q: R1 P! f

 

Z2 P9 O, C8 o5 R* n9 S

甲方:

9 q2 J _3 A$ N$ F' `

 

, S+ K; p9 A0 `3 ^6 p

乙方:

5 y7 h% Q: B, ^; N0 J$ A

 

* c: o) j- D3 E# e

根据《劳动合同》 规定,现就乙方培训事项,甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上,就甲方对乙方进行专项培训事宜达成如下协议:

: T0 d5 j, u- A6 K

一.培训费用、服务期限

$ f& w G* h! Q

1.       培训发生费用包括:培训用能源材料费用________ 元,培训用设备费用______ 元,培训指导人员费用________元,以上总计________元。    

- l0 h3 |% p8 u& C# B

2.       培训期限为 _____。培训地点为 _     _考核费用 _    __元(见考核项目清单)。

. n- g$ Y+ z$ @" t* q

3.       本次培训发生费用支付总额为上述第1与第2两项之和,总计为:__    __

& y {2 \& j& G* y

4.       乙方因接受本公司安排的专项培训,本次培训发生费用由本公司承担,但乙方必须为本公司服务期限满2年,乙方服务期自_   ___    __。(从培训结束后,正式开始工作日起计算)。在本协议规定的服务期内,乙方因个人原因提出解除劳动合同或者乙方违反本公司的各项规章制度以及触犯法律,被本公司依法解除劳动合同的,应向甲方赔偿培训费;

0 e% D7 e" [/ i( v R, S) n

二.费用赔偿

: Y) V* k* N! `0 V( l" O

        赔偿金额=费用支付总额×未服务期限/本协议规定服务期限

2 y! `% N2 R8 Y* [- u# f

(服务期限以月为单位,未服务期限不满整月的忽略不计)

! j Z# X9 i. l: v

三.其他约定事项

2 W2 ?8 h! u1 J! v

1.  在本协议规定的服务期内,甲方因生产经营状况发生重大变化,产量减少人员多余时,又不能安排乙方工作时,可解除本协议。解除协议时,乙方不承担培训赔偿责任。

/ c& N3 N2 W) C

2.       甲方有权根据乙方在培训过程中的表现以及培训结束后的考核成绩,安排乙方的工作,乙方应当服从甲方的安排

8 z+ p( O. q9 B8 U

3.       培训期间,乙方应严格遵守对方公司的规章制度,因乙方违反对方公司的规章制度造成的任何损失,乙方应承担赔偿责任,或者甲方在向对方公司赔偿后,有权向乙方追偿。

: N0 d; }8 a9 g/ w D7 Z. |

4.       乙方在培训服务期内必须履行保密的义务,具体按照《劳动合同》的规定。

: K! {& i8 C/ P6 B2 a$ ~4 r

5.       本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决。

& I% m1 E6 b% C, G

6.       协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,本合同由双方签字盖章后生效。

6 ~( J3 z2 y- E5 h

四.培训内容:  

, j4 F) }6 v) _- T# A# }6 B

 

: y* l$ \3 E! `7 s3 N3 J5 X& [

 

% H* ^& m! Q: Q4 ]: @9 L

甲方:                                         乙方签字:

2 ?& [" U' a1 {4 T

甲方签字:                                      身份证号码:

, o5 m# D; \1 ?7 g

地址:                                           地址:

. O2 d2 J D& j

                                               日期:              

9 Y' U& C' k# b& e& P) Q y+ i/ Q

 

本帖最后由 it99master 于 2011-3-7 23:21 编辑

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沙发
发表于 2011-1-14 15:10:58 |只看该作者
谢谢了啊
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发表于 2018-7-26 11:20:20 |只看该作者
非常感谢楼主分享这样的好资料!
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