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职业发展的渺茫
终于离开了永乐了是解脱，是失误，现在很难去评论，相信若干年后的今天，历史会告诉我答案！
我加盟了一家美资企业，生产型的，待遇比我在永乐的要好一点。但是我现在发现了一个很大的问题。我从06年06月毕业，06年2月参加工作一直在做培训：在永乐做的是人力资源部的培训专员，在现在的企业也做培训专员，只是和人事不是有很大的关系。
外人看培训觉得很有发展，很有前途。可是我觉得却发现，在企业做培训专员对我个人的职业发展瓶颈很大。
1、培训专员一般的发展方向为培训主管，培训经理，再高就是人事经理，也可以到培训机构做培训讲师。但是我的梦想是做CEO，不是做人事经理，也不单单的培训经理。我个人认为真正的有经验、有实力的培训老师都是出身于多年的管理经验，而非是就口才好，学习能力强就行。
2、做培训很虚，没有实际的东西，对一个企业来说培训只是很小的辅助部分。所以一般情况下，老板不会去重视培训机构的运作。我个人是个喜欢站在前面的人，能站在关键岗位上去发挥自己，可现在被很多人看来我是在做文职，没意思。原来在学校能力比我差的去做汽车4S月薪3000多，还有油水3000多，看看我自己的近1700到1800的收入，真的是很郁闷啊。我也好几次安慰我自己，可是这社会，钱的威力比拳头的威力大。唯钱是瞻的现实下，自己也是很无奈啊。我想想也是会郁闷的哦，靠我这么一年一年熬，敖到什么时候是个头啊。我熬到3000多的时候，别人都做到销售主管，甚至是销售总监了。
3、现在的培训行业，培训师参差不齐，什么人都有，好的培训师收入上百万，差的吃饭都有问题啊。看着那些培训机构的销售人员巴结着我们的培训人员，我们想想他们的生存其实更难。
4、其实培训人员在企业内部转岗的困难。培训人员转到行政，觉得大才小用，转到人事，还有点沾边，转到销售或者其他，想都甭想，做过培训后，你会发现这和销售人员是这个世界不同的人啊。像我们是生产型的企业，你转到生产不可能，转到销售，销售部门领导不一定同意。
5、我个人认为，我已经站到企业战线上了，就应该站在关键岗位上，为企业的发展做出贡献，可是第一个职业走的是培训，我觉得现在再去转，已经有点晚了，因为如果你发现你有一天发现你不适合其他的，再退回来做培训，那已经完了
希望大家给我出出主意，提点建议，我在办公室写完这个帖子的，比较急，所以有写地方可能会有错误，请大家谅解！
发表于2007年1月 6 T/ R$ U3 t" I; W1 j# `
$ N0 d% g# k" y" N1 s' v
9 F4 n4 x! G3 q$ ]9 K回复1：在此之前，你发过帖子，叫职业发展的迷茫。现在迷茫改成渺茫。以前是一片开阔地，不知道去哪儿，现在已经走在路上了，才发现路越走越窄。
没关系，人生路就是这样。你在办公室写的帖子，写得很急，这样你会不加修饰的表达你的想法。真实。
以前你说你喜欢培训工作，现在却说不喜欢。你做了一年左右的培训工作，现在下结论应该是理智的。你的理智中有点杂念。1，你的梦想是CEO，不是人事经理。2，企业对培训工作不重视。3，薪水底。4，当培训师很难。5，培训与你的才能不符合。6，转行晚了。
做好你自己才是现在该奋进的地方，不要把CEO当成理想。如果你认为电视剧中的CEO就是现实中的CEO，你错误的认识应该找导演埋单。我相信你以后会对高层有更深刻的认识。
培训工作企业应该重视。不重视培训的企业，它可能是家好的企业，但不是一家可持续发展的企业。有些企业确实不重视培训，走走过场，甚至没有培训环节。这不奇怪，老板没必要把资金投入一个无法产生美圆的机构中去。等你当了老板，你也会这样做。不能因为现在的企业不重视培训，就断定所有的企业都这样。
薪水底是个问题。可你有选择，选择薪水高的新公司，选择向老板提出，第一个选择现实一点。如果选择转行，仅仅为了薪水，我现在就可以肯定的告诉你，永远找不到高薪。
现在转行倒是不晚，你选择销售，行政工作，我想问你一个问题，如果这些工作的薪水比你现在还低，但是你却喜欢，你能接受吗？如你的回答是：不能！你的兴趣就是赚钱。如果你的回答是：能！你需要一些资料和一些反思。如果你回答：不知道。那你帖子的题目还是应该改为迷茫，你毕业后的这一年算是白过了。
要自己学会思考。不然你当不成CEO。
/ S; P/ X4 u! L贴主回复：谢谢风孤寒，你的分析很独到，从你的字里行间，我学到了很多东西。
生活和生活有时候就是那么无奈，有时候自己想想真的是彷徨。有个学姐给我说过，毕业后的前两年是人最难受的时候，因为这个时候很容易受到外界的影响而印发自己的冲动。
其实成功很简单，成功就是简单的重复，当我们在一个行业中待下去，有5年以上的工作经验，其实那个时候，你已经很成功了。如果老是去换职业，那永远都是新人，永远都是个弱者。
我们这带年轻人真的压力和担子非常大，特别是我们这些出生在农村，成长在城市的年轻人，想想我父母真是。。。，不是说了！
有时候，人的观念是客观环境所影响的，在我们年轻人看来是新的、好的，可在我们父母看来就是不好的。幸好我父母很体谅我，没有对我提出很大的要求。但是我发誓：我绝不能让他们再苦下去。所以我产生的是比较急的心态来面对职业发展，另外你也会受到很大的，在现在功利化下的社会下，人的确受到的刺激太大了！
美国的克林顿总统说过：我们的批评者才是我们的朋友。我喜欢鼓励我的人，更喜欢批评我的人。只有不断的鞭策，才有更大的成长！
真的很感谢开复网上的朋友！（nianhua) 0 `8 P9 c: \) g4 K$ c; B2 P# @# j! \
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回复3：
9 g1 i3 z, V* I9 V如果你真想做一件事，全世界都会为你让路
每个学生在踏出校园时候，他们对自己真的想干什么，能干什么都不能清晰的认识，大部分在前两年磕磕碰碰，你会觉得自己很外向，很善于与别人沟通，想做销售，当你做的时候，你会发现自己不合适，又想做市场，甚至想做企划等等，这些都是对自己认识不彻底，对自己真正想干什么，想要什么不确定，终日想着工资高点，朝三暮四，不过这都是很正常的，大部分学生都有这样的经历，有的同学在学校就与用人单位签约了，一个人的第一份工作就是自己的所好，就是一辈子所追求的工作，这种情况很少。有极少数幸运儿，他们第一份工作就是自己追求。并且真正适合自己。
不管楼主是不是真的想做培训，你认定了就要扎扎实实的干下去，找对工作，用心做，我想你一定会成功，不要今年做销售，明年做市场，后年做培训，一年一个样，我想这样下去很难实现自己的CEO梦想。
我们不得不承认人的可塑性是很强的，但这并不以为我们要各种职业去尝试，因为那样太乱费时间，让我们的青春白白乱费。
所以，先问自己到底想要什么，是不是真的想要，如果认定了就要对自己，对所从事的工作有信心，我们要在某一领域的经验，而不是要在每个职位的蜻蜓点水。
祝福楼主，也同样祝福我们这些在奋斗中的年轻人！新年健康，事业顺利
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发表于 2009-6-29 08:44:00
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