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职位名称:薪酬经理
任职资格:
1、性别不限,30岁以内,1年工作经验以上;
2、人力资源管理相关专业,硕士以上学历;
3、1年以上薪酬、激励模块工作经验;
4、有研发类企业或者大型能源类企业工作背景优先;
5、优秀的沟通能力和语言表达能力,思维敏捷、严谨,能承受较强的工作压力;
工作职责:负责公司薪酬激励政策的制定与优化、监控,通过员工薪酬福利分析,提供公司薪酬福利的激励性和科学性的提升建议及方案。
新 奥 集 团 简 介
新奥集团创建于1989年,是一家致力于清洁能源生产与应用的企业集团。公司以创新清洁能源为使命,以二氧化碳资源化利用为核心,以煤基能源的清洁生产为切入,初步构建了涵盖煤基清洁能源、太阳能、生物质能,贯通生产、转化、储运和应用的清洁能源产业链。
截至2007年底,新奥集团员工总数超过2.3万余人,总资产超过200亿元人民币,100多家全资、控股公司和分支机构分布在国内 80 多座城市及英国、美国、澳大利亚等国家。
新奥气化采煤有限公司是新奥集团下属的一家分公司。是世界上首家同时进行有井式和无井式气化采煤的公司,有井式是对废弃矿井煤炭资源的再利用,无井式是对低品位和地质条件复杂的地下整装煤田的开发利用。气化采煤将传统的物理采煤方式转变为化学采煤方式,具有投资少、安全性好、能源利用率高、清洁环保等优势,符合国家“两个替代”的能源战略方针。目前,公司在廊坊、北京、乌兰察布、通辽、乌兹别克斯坦等地设有研发与生产基地。
公司整合了国内外最先进的煤炭地下气化技术,汇聚高端人才,搭建技术平台,重新组建煤炭工业地下气化工程研究中心,迅速形成自有知识产权,已申报国家技术专利9项。公司在国内与中国矿业大学(北京)合作,共同开发地下气化技术,在国际上与乌兹别克斯坦、美国、澳大利亚、南非、欧盟等进行广泛的技术交流与合作,积极拓展气化采煤国际业务渠道。
关于公司更多的信息可以通过集团网站或者网络搜索引擎进行了解。可先将个人简历发送到我的邮箱,也可以提前与我进行电话沟通。感谢您对新奥集团的关注!
联系地址:河北廊坊经济技术开发区
联系人:贾先生
电子邮箱:[email]cgmzp@enn.cn[/email]
联系方式:0316-2595126
集团网址:[url]www.enn.cn[/url]
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