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[原创] 讨论：什么样的员工该炒掉？

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liou13

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解元

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电梯直达

楼主

发表于 2012-1-6 16:07:13 |只看该作者 |倒序浏览

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请各位前辈赐教……

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心语：发现这是对自己岗位、专业进行磨练和认可的一种行为！

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qd991

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[LV.10]以坛为家III

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沙发

发表于 2012-1-6 16:21:20 |只看该作者

严重触犯法律和纪律的人

做专业的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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严明最爱

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书生

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板凳

发表于 2012-1-6 16:23:24 |只看该作者

这么简单啊

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锡城风

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地板

发表于 2012-1-6 16:27:01 |只看该作者

不适合公司的，都可以淘汰掉

从现在开始，每天学习多一点，努力多一点，阳光多一点，行动多一点；从今天开始，每天瞎想少一点，废话少一点，空闲少一点，惰性少一点：朝着既定目标，前进~~~相信自己~ ...

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白羽青眸

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会元

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5楼

发表于 2012-1-6 16:29:42 |只看该作者

不符合公司要求/发展的，呵呵，这个包含很多啊~~

一是做什么，二是怎么做……

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小差火

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6楼

发表于 2012-1-6 16:32:52 |只看该作者

有什么困难吗？！

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lzg043

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7楼

发表于 2012-1-6 16:34:35 |只看该作者

害群之马。。。

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beeyao

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8楼

发表于 2012-1-6 16:37:30 |只看该作者

这个太难定标准了，一般来说，违反公司制度什么的，视情节严重程度都可以炒了。

有些领导看不过眼的，找理由也要把他炒掉。

忠诚源于满足

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gxbgggly燕子

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解元

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9楼

发表于 2012-1-6 16:41:27 |只看该作者

违纪乱章、破坏团队、品差者等

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糖糖2003

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10楼

发表于 2012-1-6 16:44:30 |只看该作者

具体还是要看情况来分析滴
在任何一个公司只要领导看不惯你随时有被炒的可能

我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.

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