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有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

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发表于 2010-3-10 16:08:00 |只看该作者 |倒序浏览

    不久前,邮箱中收到盖普洛公司的《幸福指数调查表》,心理油然产生“被关切感”,非常温暖。

2 A3 ^* a# T/ l) w9 B$ E3 S9 C

   前不久,接触百纳咨询公司的“EAP”(员工援助计划)项目,越来越有种责任感,想把“关爱员工”的理念输送给决策层,诚如深圳总工会的“企业关爱员工,员工关爱企业”。

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发表于 2010-3-10 16:37:00 |只看该作者

回复:有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

理念是不错~不过估计很难执行
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发表于 2010-3-17 16:12:00 |只看该作者

回复:有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

我们公司今年准备做EAP项目,有好的供应商推荐一下哈。我的msn是[email]lvdm1984@hotmail.com[/email]
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发表于 2010-3-29 11:05:00 |只看该作者
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发表于 2010-4-7 16:09:00 |只看该作者

回复:有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

是啊,谁有EAP项目,可以参考借签一下
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发表于 2010-4-7 20:35:00 |只看该作者

回复:有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

很时髦的项目,楼上的都是大公司啊
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发表于 2010-4-7 20:56:00 |只看该作者

回复:有感于盖普洛的GNH(幸福指数)调查、EAP项目

项目确实不错的,但是就目前的中国来说,普遍适用性很低噻
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发表于 2010-4-8 10:46:00 |只看该作者 |楼主

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> 朋友: ( X% E2 [5 a4 ] B4 m1 o> 如有需要,请多交流,一起为劳苦大众幸福做点实事!
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