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[求助] 请假事宜

蓝菲

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电梯直达

楼主

发表于 2010-8-9 15:41:12 |只看该作者 |倒序浏览

一个员工调往另一个分公司工作，因那个分公司刚成立一切不健全，所以那位员工劳动关系暂时还在原单位，请问，若那位员工请假写的请假条，扫描给原单位领导签字存档有效吗

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kaolaling

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沙发

发表于 2010-8-9 15:57:00 |只看该作者

扫描的话员工本人的签名也就是扫描的了，最好是原件给单位领导签字存档。

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我爱书

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板凳

发表于 2010-8-9 16:01:36 |只看该作者

哪儿给他发工资，他应该给哪儿请假。但是，不管怎样，虽然劳动关系没有调入新单位，按照管理的流程，他也应当向新单位领导请假。

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蓝菲

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地板

发表于 2010-8-9 16:08:49 |只看该作者 |楼主

回复 3# 我爱书 的帖子

工资还是原单位发放，所以现在必须要在原单位走请假流程，难道非要他把有他签名的请假条寄到元单位存档吗，不是很麻烦吗

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蓝菲

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5楼

发表于 2010-8-9 16:10:00 |只看该作者 |楼主

回复 2# kaolaling 的帖子

不是一个城市，原件寄过来听麻烦的。

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浪雨

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发表于 2010-8-9 16:29:49 |只看该作者

人员哪儿管理在哪里请假

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luxing_liu

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7楼

发表于 2010-8-9 17:12:56 |只看该作者

向现在单位请假就可以啦！请假资料保存起来备查即可！

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92leehom

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8楼

发表于 2010-8-9 17:39:08 |只看该作者

最好是原件。

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我爱书

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9楼

发表于 2010-8-9 18:22:00 |只看该作者

向现在单位请假，结算工资时由现在的单位向原单位提交出勤记录。

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kaolaling

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10楼

发表于 2010-8-10 14:42:54 |只看该作者

回复 5楼蓝菲的帖子

有的东西还是不能怕麻烦的，现在快递挺方便的。

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