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[原创] 都说重赏之下必有勇夫，而现在奖励对员工都没有吸引力了

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我的星期八    

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楼主
发表于 2010-8-20 00:10:28 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属我的星期八所有
转载请注明:
中人网论坛-我的星期八-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=252953)
都说重赏之下必有勇夫，为什么现在奖励对员工都没有吸引力了？我请教了同行的好几位老总，都说现在很多人跳槽不仅仅是因为对工资的不满，有些人跳槽仅仅是为了提升自己的能力水平，如果说他对目前的工作觉得对自己的能力没有提升空间了，就会跳槽来提升自己的能力。所以说现在奖励已经不能成为吸引员工积极性的唯一指标了，必须另外理智的完善公司员工的奖励机制与员工的去留问题，各位精英是否认同此看法~
千点万点不如名师一点，千变万变不如自己改变！点点鼠标动动手，成功跟着经验走：http://www.wdftz.com/Register.asp?upuser=49506
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沙发
发表于 2010-8-20 07:59:13 |只看该作者
广义的奖励，应该包括：薪酬、福利、晋升、培训乃至空间、关怀等等等等
夫君子之行，静以修身，俭以养德
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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