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[分享] 分享……分享……办公室冲突

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SEICO    

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楼主
发表于 2010-9-19 18:06:01 |只看该作者 |倒序浏览
        各位老师、同僚,想必你们也经历过各种各样的办公室冲突,让你心灰意冷甚至是欲哭无泪吧。愿意说给大家听听的在此发帖分享分享,然后共勉。
        我先来吧。昨天,营地里的公安局说:“不办暂住证,后果很严重!”,叫我尽快把新员工暂住证办了,虽然有70个人,任务量大,但我为了不打扰他们正常的工作,还是选择自己帮忙填表,就需要他们提供寸照;害怕他们没有寸照,我愿意自己给他们照然后到县城冲印。绝大多数人都相当地配合,毕竟,我这也是在帮他们自己,都能够理解,只有一个不同部门的女文员,她觉得我在催她,就把火发到我身上,大骂我,我一向温文尔雅,但想到费力不讨好,也有点郁闷,就大声说了句:“我错了!”,准备闪人。她却冷嘲热讽起来:“不是你错了,我错了!”“凶啥子嘛凶!”“神经病!”“不要再让我遇见你!”我愤怒了,虽然很想跟她吵一架,但我还是选择了默默离开。后来,我才听别人说,她性格上是有点火爆,那天工作可能任务很多,所以我正好成了出气筒……不是我自吹,我向来乐观积极,虽然昨天晚上因为这件事郁闷得睡不着,但今天还是能够表示理解……
        抛砖引玉,等待中……
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yolanda_lu + 8 安慰下,感觉这事不大

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发表于 2010-9-21 12:46:52 |只看该作者
我司《员工手册》规定:对待同事态度粗暴,可以记过处理。
嗯……

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AMUWANG  那以后凡事要淡定  发表于 2010-9-22 14:54  回复
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TOHEY 中人网电话实名   

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发表于 2010-9-21 16:51:29 |只看该作者
HR是得具备良好的EQ。呵呵
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发表于 2010-9-22 11:58:16 |只看该作者
HR是得具备良好的EQ。呵呵
TOHEY 发表于 2010-9-21 16:51



锻炼EQ的机会哈
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发表于 2010-9-22 15:20:07 |只看该作者
修身养性,另外每个单位都会有这样的泼辣员工,小心谨慎处理为妙。
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发表于 2010-9-23 10:43:42 |只看该作者
遇到这样的同事,最好敬而远之。。。
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发表于 2010-9-23 20:54:16 |只看该作者
有位前辈告诉我:面对自己讨厌的人都能笑出来,这才是境界。
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发表于 2010-9-23 22:27:36 |只看该作者
这个不是大问题,为何不思考下你的度量在慢慢提升,你的涵养在逐步提升呢~
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发表于 2010-9-24 14:38:42 |只看该作者
楼上的说的对,就把它当成是提高自己修养和EQ的好机会。
就这个事情本身来说,其实所有在场的人都会认为是她在无理取闹,找人出气。大家都会理解同情你。但是如果你跟她对骂起来,别人的评价就会不一样了,你可能当时是爽快,但最后大家都认为你跟她是一样的。
我经常在想所有骂人的人难道都不知道这个道理吗?也许是情商不够吧!事后可能后悔至极。
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TOHEY + 10 感谢分享

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做人力资源工作一定要有原则性,人力资源管理人员更是如此。否则别人会以为你好欺负,让你吃亏不讨好。自己不给自己定位,别人就会给你定位! ...
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SEICO    

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发表于 2010-9-25 15:59:53 |只看该作者 |楼主
回复 9楼 lmc0726 的帖子


    谢谢您的点评和建议。我也觉得,在办公室这个小小的世界里存在着大大的学问。
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