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进入人力资源11个月了,主要从事事务类工作。 ! z7 \% K, m" z9 w1 g) N
稍微专业一点的就只有培训。
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可是忽然发现,我还没有对培训机构资源进行管理。 : h. w& K1 Q$ x! H" a4 S8 \
知道的培训公司就只有一家,是原来领导的旧东家,长期合作单位。 6 {+ C# ~# A: ]# n* B/ @, {9 B$ [
本地的其他培训咨询公司,一无所知。 $ N' B$ N- b' K. ~
本行业的知名培训机构,也只是在被动地接收邮件培训信息。 8 R8 V; U/ D/ p2 l! L
这怎么行呢?要改正。 |