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[活动] [点名啦33]——办公室与招聘

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办公室点名活动小金人

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楼主
发表于 2011-2-17 13:10:37 |只看该作者 |倒序浏览
现在的公司是一家小型的外资软件开发企业,规模不大,现有将近30人8 z1 {2 T! Q6 D; }( f8 e
办公室的位置总共是28人位,已经坐满
4 ^4 L2 m1 ?9 H! u有几人年前提出离职,老板让人力资源部招人,招人是招了,也有合适的,可是办公室没有新来的人得位置,要等到年后离职的人员走了之后才能空出来,这样,在年前就没有把人招聘到位,年后,离职的人还没走,可是合适的人选已经入职了,并且怪人资没有找到人进来,现在要重新开始,老板和我们说要抓紧招人,并且要大于办公室位置的人,我们已经在现有的办公室条件下进行了改造,可是招的人要比位置多,如果招不到,就是我们的问题,从来还没碰到过因为办公室位置给招聘带来困难的,和大家分享一下,在招聘的过程中,什么可能性都会发生。6 V; Y! D/ [3 e. E# o8 S0 K
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办公室点名活动小金人

沙发
发表于 2011-2-17 13:25:38 |只看该作者
呵呵 真的是什么事情都会遇到
这只是工作。而理想,那些曾经写在日记里的青涩的文字,已经不知道去向何方。
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发表于 2011-2-17 14:15:12 |只看该作者
改造就改造到位,加几个临时的位置先,哈哈哈
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地板
发表于 2011-2-17 14:25:45 |只看该作者
HR不好做啊,到处都是困难
情愿昂着头哭泣,也绝不低下头哀求
-----------------------------------------------------
中人网论坛管理团队--办公行政区斑竹
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发表于 2011-3-4 13:52:23 |只看该作者
头回遇到这样的问题!
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发表于 2011-3-4 14:03:06 |只看该作者
我这里也遇到这类似的问题.没办法都让先去做别的.然后再调回来
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