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[求助] 求助啊!证明 写的不够规范,这种情况以后会引起争议吗?

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楼主
发表于 2011-5-18 18:35:36 |只看该作者 |倒序浏览
刚发在新人版没人回答,只好发在这里了。6 R0 i& G0 a! s/ x/ D
$ |; D0 j4 y& u) [7 c+ }2 E$ F
我刚刚调来劳资科,有时要开解除和终止劳动关系的证明。! O1 \) t+ F8 B" {$ [3 i. ?) [/ c+ L
前几次开的时候,在结尾没将终止或终止中的一个划掉,请问这样有没有什么问题啊??急啊!
9 \9 f( X& P" l/ b* Z, o如: 我司与某某的劳动关系于 (某个时间)依法终止(解除)。
9 N: Z: s2 h; T, k) _" p按规定最后  依法终止(解除)是要看具体情况划掉一个的,由于疏忽没有划掉,就写着 :×××劳动关系于 (某个时间)依法终止(解除)。然后就盖章给离职员工了,请问这样子以后会不会有麻烦啊????
$ z; _# \- N7 \5 j  : W! g5 T( }# J- h, H8 P0 V
1 n9 j3 B1 o" N
; C7 s' V$ m' {, l1 v0 M. t

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沙发
发表于 2011-5-18 19:15:11 |只看该作者
建议:
5 N4 t$ O* k9 m8 o$ }在终止或者解除前面增加一个小方框“□”,以后开具离职证明的时候,就在这个小方框上面画一个“√”的符号。由于有“□”,你在开具的时候就注意到了,避免了疏忽。
& S% G! q- ]2 o9 d( g/ U至于因自己的疏忽没有在“终止”或者“解除”的字样上涂画,若是本身没有争议的,则不必担心;若是本身离职有争议的,而且证据在离职员工手里的话,则容易发生分歧。: u( a. v$ v" s# K. r& Q) x. I" D  p
再者,你的这个划掉的做法是划掉的哪部分呢?比如说:某员工是终止劳动合同,那么你划掉的是解除还是终止?若是划掉了终止,则容易产生歧义的哦。性质都变啦。所以,以方框“□”和划“√”的方式结合是比较容易防呆的。, f3 N9 b( p2 D8 V. |1 C
还有一种办法,就是:不要先固定打印出来,而是须要开具离职证明的时候,才临时在电脑上开具打印,这样也容易防呆。
请大家参与话题分享,感谢感谢!
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发表于 2011-5-18 20:23:17 |只看该作者
细节细节..
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发表于 2011-5-18 20:39:35 |只看该作者 |楼主
回复 2楼 常诚 的帖子
/ W4 C" U5 m6 ^7 d: W6 G; k2 Q. P. p& _9 S+ O, |/ P
离职时没争议,因为在员工离职时是终止合同还是解除合同都有专门规范的协议书,有单独的终止协议和解除协议,他们都在各自协议书上签字的。所以这方面没什么争议。
# s# i' y3 E- k8 Q7 w  只是在最后有个解除还是终止劳动关系的证明上 我忘了划掉另外一部分...郁闷啊。
0 t2 A3 K8 ~( k2 z7 r; K到时候不会有麻烦吧。??
% v& y8 h0 p! U5 O6 }( |# X# O5 S( ^   
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发表于 2011-5-18 22:59:16 |只看该作者 |楼主
知道的回答一下啦~~~
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发表于 2011-5-19 07:52:33 |只看该作者
既然离职时都无争议,也准备有终止/解除协议,那么,就没有后遗症了。以后做事的时候细致一点则可。
请大家参与话题分享,感谢感谢!
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发表于 2011-5-19 08:23:29 |只看该作者
回复 1楼 alexhaoyong 的帖子& R% z% \% c% k' F. d8 Q
3 N  ]$ u# k. h% q& h
应该问题不大,不用这么大的压力^_^
7 K* K) R- y& F' f  h3 B   
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