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培训方案方面问题

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楼主
发表于 2011-12-26 18:59:08 |只看该作者 |倒序浏览
如何写培训效果评估方案,步骤及组成部分??????
$ v; I3 E5 e) F$ R1 [

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发表于 2011-12-27 09:11:21 |只看该作者
个人认为培训效果评估分三步:
- T6 A# R6 N- r8 f8 D1、学员对培训的满意度调查,包括课程的设置、课程的内容、讲师的准备、时间的安排、培训环境的好坏等;
- a+ ?8 d- n& v  g; D" C2、学习内容的掌握情况,包括考试成绩等;
$ A! W2 k9 ^$ }8 H( i$ y/ b3、学习内容的运用等。
年底了,必须要对这一年的工作进行反省,并制定明年的目标和改善行动方案。
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发表于 2011-12-27 10:13:20 |只看该作者 |楼主
啊路 发表于 2011-12-27 09:11
: I8 K+ l; w3 q3 ]0 {, i个人认为培训效果评估分三步:. K; R1 |+ i( ~1 `
1、学员对培训的满意度调查,包括课程的设置、课程的内容、讲师的准备、时间 ...

3 w2 H, \& d$ g$ ^) S2 G- x' v谢谢
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地板
发表于 2011-12-28 23:32:47 |只看该作者
培训需求的评估、培训课程的评估、培训组织与实施的评估、培训效果转化的评估、培训制度流程的评估……
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发表于 2011-12-29 16:31:59 |只看该作者 |楼主
天涯禅师 发表于 2011-12-28 23:32
8 b& S, F% e0 I& s2 _- }# z1 L培训需求的评估、培训课程的评估、培训组织与实施的评估、培训效果转化的评估、培训制度流程的评估…… ...

7 B4 Q0 E' x& a5 u( z4 \谢谢你
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