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XX有限公司绩效考核体系

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发表于 2008-10-14 18:33:00 |只看该作者 |倒序浏览
[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] ~) u _% u H) u+ A. I[font=宋体][size=9pt][size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=55510][color=black][font=Times New Roman]XX[/font][/color][color=black][font=宋体]有限公司绩效考核体系([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]DOC 42[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size][/size][/font] ' _. I, R9 m# O8 M8 |( Y[b][font=宋体][size=9pt][url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=174&flag=123][color=#800080][/color][/url][u][color=#800080][/color][/u][/size][/font][/b]4 h' ]2 B1 S: k% Z1 ?0 V [size=9pt][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=58063][color=black][font=宋体]标竿分析与[/font][/color][color=black][font=Times New Roman]ISO 11620[/font][/color][color=black][font=宋体]于图书馆绩效评估之运用([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]DOC 70[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] ) ?/ O2 e+ ]* I1 I5 Z1 i2 ^[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size] 4 A0 B+ h1 \( H9 W& L, w _ t* p5 |[size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=57051][color=black][font=Times New Roman]BPR[/font][/color][color=black][font=宋体]业务技能培训材料之关键业绩指标体系([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]KPI[/font][/color][color=black][font=宋体])([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 49[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] 1 |: H# p3 B1 _[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]! w1 z; o/ C) c [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=56608][color=black][font=宋体]绩效考核常用表格[/font][/color][color=black][font=Times New Roman]-[/font][/color][color=black][font=宋体]资料包([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]29[/font][/color][color=black][font=宋体]个文件)[/font][/color][/url][/size], k" X6 w9 r! `3 a x [size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size] 2 y# L/ |1 Q0 B( M& V1 l[size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=56608][color=black][font=宋体]绩效考核常用表格[/font][/color][color=black][font=Times New Roman]-[/font][/color][color=black][font=宋体]资料包([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]29[/font][/color][color=black][font=宋体]个文件)[/font][/color][/url][/size] . d& c# \: Z# p' v- v1 @[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]8 D. I1 p5 r. I; T [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=56129][color=black][font=宋体]绩效指标分解步骤和案例分析([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 68[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size]" O" j# C# G2 D; `% X4 N6 u9 E [size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]( b7 e8 }, }0 ^: a0 W' t [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=56071][color=black][font=Times New Roman]XX[/font][/color][color=black][font=宋体]集团绩效考核方案完整([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PDF 47[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size]* a3 [0 y+ N" x0 _9 {+ n1 Z& {5 s [size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]( Z7 o5 L) W. 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K5 v[size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53850][color=black][font=宋体]企业绩效管理体系及实践([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 125[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] 8 S5 ]7 ^6 h. e; {[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]& r, B; t% K3 {2 \) _ [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53767][color=black][font=Times New Roman]XX[/font][/color][color=black][font=宋体]证券股份有限公司绩效管理体系培训([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 74[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] # ?9 u z! i2 L* F; [& C[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size] 6 M* y! x$ n' p. |& ?8 }[size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53721][color=black][font=宋体]现代绩效管理实务操练([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 104[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] 5 j5 u" J) t0 f& |[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size] @: N; p) l3 D8 z" n. l! b [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53704][color=black][font=宋体]团队绩效管理与沟通管理及如何与上司相处([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 151[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] ( m/ v# o- |1 V, g2 f' n+ N, B: |[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]9 q, k* G+ K$ u [size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53678][color=black][font=Times New Roman]XX[/font][/color][color=black][font=宋体]创业培训发展有限公司绩效管理([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 121[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size] 5 n8 Z" \$ E2 U[size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size] 0 A& U {2 t5 C- S% l9 X[size=9pt][font=Times New Roman][/font][url=http://www.968258.cn/zqzl_down_page.asp?did=53530][color=black][font=宋体]以战略为导向的企业绩效体系的整合与管理([/font][/color][color=black][font=Times New Roman]PPT 116[/font][/color][color=black][font=宋体]页)[/font][/color][/url][/size]+ P: ^( f3 ]7 x6 F) ^ [size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size]0 X/ x. [7 X8 `8 u6 A+ n1 ~9 d1 q6 p, ` [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]% ^. a1 a7 @2 _- `9 S9 y [font=宋体][size=9pt]中国最大的人力资源资料库[url=http://www.968358.cn/zqzl_viewhyzl_page.asp?flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_viewhyzl_page.asp?flag=123[/color][/url] + q0 f% T+ a6 X @, A0 p 5 C; j9 I! p" M. ~4 ], e[/size][/font] N0 b7 p( Q( A3 s) U [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]* w/ u- b* }7 R% i$ ?/ I2 h [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] # G8 Z' J( l; P[font=宋体][size=9pt]招聘选拔下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=197&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=197&flag=123[/color][/url] ) ]3 N$ l8 C7 @, P8 q6 V7 Q! b5 [' n" a x [/size][/font] B4 F9 Z/ q6 x) `[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]3 F' u G8 O- L* T [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]! d9 b# P. s# a U( V7 P( t4 P [font=宋体][size=9pt]人才测评下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=182&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=182&flag=123[/color][/url] 5 ]$ Z x8 M5 f& u [/size][/font]" e9 D! I. V$ C! i; C4 U [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] $ a* l, ], M. g9 e0 X# ~[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]) c; S9 \, q% Y. ~ [font=宋体][size=9pt]培训体系下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=178&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=178&flag=123[/color][/url] / d( X2 G, p. T! @$ p! X5 _5 Y8 a[/size][/font] ( r5 F# T+ I/ @- y/ d[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] N o& J( @! D5 ?1 X [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]% k0 v6 @1 n$ u* W7 R2 S [font=宋体][size=9pt]员工手册下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=195&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=195&flag=123[/color][/url] ! M) ^6 Y- l5 s3 g [/size][/font] ) W* N! y- V7 P+ v[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]; {7 `( B. q3 R3 Z [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]. \4 f% a7 s7 a2 D! k [font=宋体][size=9pt]员工管理下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=194&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=194&flag=123[/color][/url] 4 n1 T2 t6 N" ?' b, e& t" W- o4 E[/size][/font] ' d; [* g' x A6 c( y[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]2 C6 S( F( P& K; _9 ^9 o& }: i6 G [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]/ c$ z s! }, B [font=宋体][size=9pt]绩效管理下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=174&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=174&flag=123[/color][/url] 7 t- ]' O/ Y" { [/size][/font]6 `/ X! P4 Y$ d1 ^ [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] 8 p% q- R* G9 d, d9 J/ O6 j[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] . i9 G, R" U8 ?- z+ {. E[font=宋体][size=9pt]薪酬福利下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=191&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=191&flag=123[/color][/url] 5 j. _6 q4 p* T" Z[/size][/font]: W$ ]2 I" \6 C7 r9 o! K [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]8 i' H- j3 N1 l3 Z& w) t [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]6 v9 K5 \/ X# k9 d/ @ [font=宋体][size=9pt]岗位分析下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=171&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=171&flag=123[/color][/url] 7 ~+ r6 `: A* @9 v7 \" b [/size][/font] 1 q: s: o! u$ C9 d[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]: M) j, v* I6 q: D/ @1 Y# ? [b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]8 ~7 z. @, B/ w- M* n2 j2 K [font=宋体][size=9pt]人力综合下载[url=http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=183&flag=123][color=#800080]http://www.968358.cn/zqzl_more_page.asp?classid=183&flag=123[/color][/url] 5 i+ V/ ?1 c4 t6 d+ d7 o3 D' v[/size][/font] / w3 j4 V9 q6 t- ^5 T8 h5 h[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]' }- s; A1 n# P; \. d+ n( F 3 B5 ]$ b+ A( Y5 h% ^* W% s 7 O9 D% s7 n' j5 d- v( U0 B4 \[font=宋体][size=9pt]数十万实用资料地址: [url=http://www.968358.cn/][color=#800080]http://www.968358.cn[/color][/url] 0 {# ]$ Y5 h" A [/size][/font] $ \3 D" ]/ ?" w$ @[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b] ; Z9 a. [- {( h8 M* s6 O[b][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/b]1 S X L- [$ L1 w, J# w8 a4 F9 r2 x0 c [b][font=宋体][size=9pt][img]http://www.zqzl.cn/ad/968358cn.gif[/img][/size][/font][/b]& P! H6 J6 O* G2 A8 Y' F [color=black][font=Times New Roman][/font][/color]

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发表于 2008-10-15 17:28:00 |只看该作者

回复:XX有限公司绩效考核体系

求个招聘流程图和管理办法 - a! ~8 ?1 @( e* ^% d( q' c3 f r求一份招聘流程图和招聘流程办法,我公司是一家普通贸易型企业。邮箱[email]51222591@qq.com[/email],谢啦
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发表于 2008-10-17 16:42:00 |只看该作者

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还能下载吗,别又扣分没东西
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发表于 2008-10-17 16:46:00 |只看该作者

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还能下载吗,别又扣分没东西
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oaten    

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发表于 2008-10-20 22:19:00 |只看该作者

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???什么 啊
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发表于 2008-11-14 16:46:00 |只看该作者

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根本就下不来
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发表于 2008-11-17 20:55:00 |只看该作者

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dddddddddddddddddd
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发表于 2008-11-20 19:50:00 |只看该作者

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为什么下载不了啊,难道是积分不够
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发表于 2008-11-26 17:19:00 |只看该作者

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不知道可以用吗:O
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发表于 2008-11-27 11:41:00 |只看该作者

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骗子啊要收费:O
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