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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 办公行政 > 如何说服高层管理来参加访谈会？
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[讨论] 如何说服高层管理来参加访谈会？

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yuliuyi    

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楼主
发表于 2011-4-19 10:59:13 |只看该作者 |倒序浏览
背景：公司每月安排一次在职员工访谈会，每次访谈会安排一名高层领导主持会议，由人事部组织者向高层领导发出邀请。
问题：有些高层领导不愿意去主持访谈会，理由是他个人的表达能力有限，不适合这种场合，让我们请表达能力强的其它人员去担任主持人。我们已向他说明这种主持并不是需要表达能力强的，有时候只需要会听就可以了，难度很低。但是他们仍然不愿意参与，还是让我们请其它高领。俺是小下属，也不能强逼人家，请不到人，感觉很失败。请大家帮忙看看，是否是我的口才不行还是其它问题？如何才能说服他们来主持访谈会？
因個人原因，需要放棄這個ID了。 謝謝各位家人一直以來的幫助！
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陌上雪    

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沙发
发表于 2011-4-19 11:23:10 |只看该作者
开始安排时候，就应该有个统筹会议。5 a* j+ f5 p$ n6 ^! n; h
这样的活动要自上而下，由老板出面不是更好？安排一个轮值表啊。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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小小香儿 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-4-19 15:09:14 |只看该作者
首先，前期要安排好的。6 ]! N; a6 W. Q( s, k- V4 b4 g
其次，要有顺序的执行会议。/ Z+ {7 b8 H& z& G* e) L. ^" t3 Z5 }
最后，当然由他们来主持会议了。- L6 I# H5 p2 A# S1 h
因此，前期要准备好。
我信奉一句话：宁可千日无机会，不可一日无准备
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yuliuyi    

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发表于 2011-4-20 15:39:10 |只看该作者 |楼主
這個以前已經開過會了。老板一般俺請不動咯。
) k3 |' u. y# ?1 W3 Y( L/ c$ f. L$ o3 ]! l, I' g9 ^* z

5 H7 F7 ~3 x5 s$ J! [: p5 R- l/ i4 ?2 g, `. V7 ?7 c
   
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yuliuyi    

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5楼
发表于 2011-4-20 15:40:08 |只看该作者 |楼主
俺老大說了，如果大家都說沒時間啥的，那就報告上級取消算了。嘿。
' x) z/ K8 v, W- e' t# P! K/ s/ s3 y
   
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lynn1992xie    

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发表于 2011-4-20 18:47:27 |只看该作者
期待好的建议，最近在做学校两个学院的院长的访谈，不是很成功
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qxn422933133 中人网电话实名   

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发表于 2011-5-3 13:37:30 |只看该作者
说明访谈会的重要性及其他们（高层管理者）在此次会议中占有的比重，我个人建议采取轮流制。
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