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[求助] 合同到期甲方不续签.乙方有赔偿吗

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楼主
发表于 2011-6-24 20:44:03 |只看该作者 |倒序浏览
我在化工单位工作.2009年8月5日进的公司.签定两年的合同.也就是2011年8月5日截止,如今公司9月份要从上海搬迁到江苏.员工可自行决定去留问题.我又不打算跟去,马上合同就到期了.请问我能得到应得的赔偿吗.
, p( K6 _" E' W如果8月5日到期了.公司要解除合同.我也能得到赔偿吗& K# g: [2 `5 p; w* x& o+ S

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沙发
发表于 2011-6-24 22:36:53 |只看该作者
我也想知道唉,我觉得应该没有赔偿吧
奋斗!
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小小猪的爸爸

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板凳
发表于 2011-6-25 08:30:59 |只看该作者
《劳动法》第二十六条第(三)款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。”# I; y7 g$ Y9 ^5 r
所以你可以获得经济补偿!!
不争,不染,不逆,不持,不缚 快乐就在智者心中
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地板
发表于 2011-6-25 09:49:59 |只看该作者
根据劳动合同法规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; 如果8月5日到期了.公司要解除合同.你也能得到赔偿,! b/ N7 d* W# O1 `4 g, v
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发表于 2011-6-25 11:35:50 |只看该作者
来做学生的。% ]& l) _, Y! o, o/ A/ R: g& W
个人觉得如果合同到期,你自愿不愿或公司不愿再和你续签,就没有补偿。( e/ n" n) C, T8 |1 J- e0 g* _8 h1 L
如果公司与你双方都愿意续签,但你不愿意跟随去,可以得到一定补偿。  v' `, @: o- v7 H) Y

8 O( x2 a7 V$ ^( v9 J: N# j' p9 U以上个人看法,或许有不对的,请后面高手批正!6 Y% y; X4 u+ S4 y6 X0 k0 ]; W. j8 @
想通了,跟谁过不去,但不要和自己过不去!
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会元

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发表于 2011-6-25 13:44:52 |只看该作者
这个不叫赔偿,叫做经济补偿,你可以得到2个月
即便是在最开朗的日子里,也是光明、现实与黑暗的三位一体
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发表于 2011-6-26 14:56:35 |只看该作者
8月5日合同到期单位不续签了,单位要给补偿的
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