设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 1495|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

关于身股制

[复制链接]

26

主题

8

听众

2564

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 110 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2011-3-15
最后登录
2018-3-2
积分
2564
精华
0
主题
26
帖子
346
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2013-3-11 17:24:27 |只看该作者 |倒序浏览
     2010年,方太实行“全员身股制”。
- `- H" s; N) F7 {  搜索“身股制”,才了解到是由晋商发展而来的。晋商在其数百年间的发展历史中创造了辉煌的业绩,其管理是有中国特色的经营管理之法,其中比较特殊的一项管理制度是身股制,身股是经理人等以人力所顶的股份,不交银两,但与股东们投资的银股一样,享有同等分红的权利。身股制对于企业产权制度、经营制度和分配制度都有一定的创新,有重要的理论和现实意义。
( x" Y  p2 f1 e- R- U6 H# @! u$ [/ W身股的定义:% E7 m6 p' d* k4 K2 N( F. |
   身股,又称顶身股,这个概念起源于晋商,是晋商在股份制中一个独特的创造。给不出资的优秀员工一定的身股,让其参与经营、管理和分红。
* |5 Q- h: U! W8 e  因为身股实际上并不出资金,而是凭自己的劳动,因此,有的地方也称其为劳力股。身股则纯粹是收益股份。
9 {3 U/ s" q- c   身股的形式现在也常被应用于企业员工的激励中,又称为分红股。
# ~- |3 V# f) x+ s       + L% x) }$ g6 F, W3 e% `6 W! Q3 X

; S* S  t7 }7 M' y5 S      不知道大家对“身股制”了解多少呢?想多听听大家对“身股制”的认识。学习中……
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册