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召唤浙江的安达们来看看！
, J( @, g9 ~8 a/ d焦点1：在浙江，档案可以保存在哪些机构？
) ^0 E# I3 Y4 j+ P+ Y1 T) X焦点2：在浙江，户口在新公司，档案可以与公司分开保存么？
$ O" u1 B m% H# A6 S \% Z6 j焦点3：在浙江，公司与当地档案保存机构要建立哪些关系？
" t& u, g6 ?# e+ w1 f7 b6 z$ `焦点4：在浙江，建立了关系之后，公司就高枕无忧了么？还有哪些需要准备？# ]+ \& G' H3 E' M. N2 G6 H
谢谢！( S5 t9 O W7 M' S9 k! \( B7 s
% K/ h" ?! T$ {% p9 G x
我只知道北京关于非北京户籍人员存档的规定：
' N! t: N) {! g7 ?5 ^0 n+ i+ A非北京户籍人员存档须知3 ~; D. V; V; p( H& r5 |! f. O
一、 聘用非北京户籍人员的单位须与档案管理中心办理集体立户手续，并与档案管理中心签订有关补充协议书。 6 }# Y* D% \: x$ P
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二、非北京户籍人员存档条件：
8 A+ R. Q8 O2 `. d! n6 {, N, F8 `8 S5 a: b- x* }( A, z% t. f
1、存档人员必须是在档案中心集体立户单位所聘用的人员； 1 a0 Q9 _2 z/ M; `, f
7 ]" a2 P' `) l# m1 t0 D# C
2、存档人员应为具有大专以上学历有干部或工人身份的在职专业技术人员或管理人员（应届毕业生生除外）； : i G% M9 O& k
( s& |% ]6 r0 Y" o
3、在北京已取得合法工作居住的证明：北京市工作居住证（北京市为事局颁发）或暂住证（北京市公安局颁发）；
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4、存档人中年龄：原则上男性50岁以下，女性45岁以下。
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. G- h8 T8 v6 T 三、非北京户籍人员存档程序：
: Z& I2 s/ h1 u" {: t3 a% H. v& s& p- R5 k+ r
1、集体立户单位聘用的非北京户籍人员需先将其个人档案转至其户籍所在地的地、市级政府人员部门所属人才机构；
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; c, {5 p. }& x" a; F2 t( n 2、非北京户籍人员或集体存档单位持本人身份证、学历证书、居住证或暂住证、集体立户单位出具的聘用证明到档案中心开具调函，领取《跨地区人才流动登记表》和档案清单，回原籍人才机构签署意见并盖章，随档案和行政、工资、介绍信一并拿（送）到档案中心； 0 ^0 R8 s2 `! ]4 _: E
: R9 A% u' B* k+ n# K 3、经档案中心确认档案及行政、工资介绍信合格后，填写《北京市人才流动登记表》并签定有关存档合同； % `* {, {5 N, R$ c
- v9 |1 i8 _& E$ p 4、非北京户籍人员与集体立户单位结束聘用关系后，该非北京户籍人员人事档案按规定应转回原籍人才机构，不得在北京市范围内调转。
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1、根据中组部规定，档案须装订成册并列出材料清单。$ s. K2 x) ^5 P! H/ {$ m4 ]0 B' p" H
2、本须知由北京市人事档案社会管理中心负责解释。
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发表于 2004-7-5 09:59:00
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