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[分享] 职来职往，每天一“试”之辛铭的失败

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雨下了一夜    

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楼主
发表于 2011-8-31 08:51:08 |只看该作者 |倒序浏览
        每次看《职来职往》节目，总会有一些求职者会给我留下深刻印象。今天给大家说一位这样的求职者。他是一位年轻的小伙子，今年22岁，名字叫辛铭。小伙子一上台，第一感觉是这个小伙子应该是忠厚老实，性格稳重的那种类型。但人不可貌相，第一关自我介绍，小伙子竟然很嗲的语气介绍自己，并且介绍的内容除姓名、年龄外，还用了一个很不惹人笑的幽默说自的小名。唯一跟职业有关的只是一句“我热爱电影，想要一个电影创意与宣传工作。”至于自己在电影方面的能力和优势，毫无介绍。这怎么能行啊！（第一关过后还有12盏灯）那个VCR吧，很另类，我有看不下去的一种感觉，那给人的感觉完全像个“流氓”（太随意了，当然这个问题见人见智）。
   至于职业测试方面，现场评委提出三个问题：
     1.简单评析一部电影。辛铭点评的是《武侠》，但点评的的基本上没任何内容。就像刘同说的，你说的对我吸引力，我咋会去看类。
     2.陈可辛导演曾说，《画壁》的特技是当前中国唯一一部可以与欧美大片特技相抗衡的电影，那么请根据特技确定你宣传的人群和方法。这个问题确实有点难度，辛铭答不上来也无可厚非。（这个问题要联系到整个社会背景，应该算是有难度吧）。但接下来，第三个问题，让很多人失望！第三个问题应该考察的算是应急能力。及情景模拟。（问题不太重要）但辛铭说：“我放弃了”！很多评委都很可惜，如果这都放弃，那生活中遇到困难怎么办？
    这场面试结束了，应该说这场面试很失败，失败原因笔者有以下几点：
        第一，没有正常利用自己外在形像。一个长像老实的孩子却用哗众取宠的的口吻介绍自己。反差太大。
        第二，自我介绍内容要针对职业，有重点介绍。辛铭可以说在自我介绍环节太没主题了。
        第三，VCR还是正式点好。
        第四，一定要微笑的坚持到底，无论评委多么刁难。
        第五，面试前一定要做充分准备。当然这是笔者的一些观点，不足之处多多指点！
本帖最后由 宠着小猪 于 2011-8-31 08:55 编辑

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天涯禅师    

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沙发
发表于 2011-8-31 09:12:16 |只看该作者
《职来职往》是档不错的电视节目，里面能学习到很多的东西，楼主总结的很好。
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imyonly    

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板凳
发表于 2011-8-31 10:15:26 |只看该作者
现在每天回家事情多，几乎没看电视了。也许能上网找视频来看看，已经几次有人谈到这个节目了。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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JENNYSH    

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勤劳的小蜜蜂

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发表于 2011-8-31 10:18:40 |只看该作者
很少看到，现在的时间真的太少了。
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蓝瑟清香    

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发表于 2011-8-31 10:25:28 |只看该作者
喜欢看职来职往
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sarah新生    

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发表于 2011-8-31 10:34:19 |只看该作者
偶尔会看几期职来职往。。
come on ，sarah you can do it！
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美丽心情~~    

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发表于 2011-8-31 10:41:43 |只看该作者
回家后没有时间看电视，不过楼主很有心，任何事都能和工作结合起来，学习了
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brainbow123 中人网电话实名   

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发表于 2011-8-31 10:48:09 |只看该作者
很少看职来职往.
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非常38 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-8-31 10:57:31 |只看该作者
很喜欢看这个节目，挺有意思的！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-8-31 10:58:06 |只看该作者
楼主总结得不错，谢谢分享
企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”，优秀人才不断流失，平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”，但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才；长期呆下来的虽然“忠诚”，但是很可能是安于现状碌碌 ...
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