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做为下属要明白的“三色”

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牛一    

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楼主
发表于 2004-12-17 16:19:00 |只看该作者 |倒序浏览
在公司工作，你无非是想加薪升职，实现价值，那么你不明白“三色”就很难成功。 不好听，但很实际。 首先是-----会看老板的脸色 其次是-----自己要知道自己是扮演什么角色 最后是------要知道自己是个什么货色 希望大家在公司里都如鱼得水，实现升职加薪了
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shicunboy    

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沙发
发表于 2004-12-17 16:27:00 |只看该作者

RE:做为下属要明白的“三色”

呵呵，说得很好，谢谢提醒。我们需要这种提醒，随时鞭策自己。[em17]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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牛一    

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板凳
发表于 2004-12-17 17:41:00 |只看该作者 |楼主

RE:做为下属要明白的“三色”

其实就是首先明确公司目标(部门目标),其次明确自己的岗位职责,再次就是有明确的自我认知.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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风之缘    

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地板
发表于 2004-12-19 10:30:00 |只看该作者

RE:做为下属要明白的“三色”

要是大家这三色都明白了，人资工作就好做了[em01][em01]
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