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强制员工休病假

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书童

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楼主
发表于 2019-6-13 15:38:07 |只看该作者 |倒序浏览
有个问题想请教大家     我单位有一名员工已被医院确诊为肝癌及乙肝型肝硬化     之前发病期间休过一段病假    现在身体有所恢复   要求上班   但是公司这边    怕他在单位工作期间出现生命危险   所以想请问一下    政策方面有没有规定    鉴于他的病情   可以强制要求其休病假. V" c% k4 e6 W6 m4 e: ]7 E1 N" z
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yxmwj419 中人网电话实名  HR9万友 

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秀才

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沙发
发表于 2019-6-18 13:54:06 |只看该作者
这个案例比较特殊，一般员工都是想休病假，该员工却愿意上班。
( I6 U7 I- e. a8 r9 Y& L公司风险还是很大的，建议根据医院的证明材料，提出劳动能力鉴定申请，如果员工不愿意鉴定，公司可以拒绝其上班要求，但病假期间工资标准是不能少的；如果员工参加了鉴定，根据劳动能力鉴定结论，再考虑怎么处理该事。
海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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