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标题: 大家都参与HR的哪些模块操作 [打印本页]

作者: 芊芊HR 时间: 2005-3-22 13:29
标题: 大家都参与HR的哪些模块操作
细算一下,我都入行一年了,可是一直都在做社保这块,从一开始的懵懂到现在....,很想能有机会参与其它的东西,可是公司环境有限,很多东西做不起来,想问问大家都参与哪些,做的顺利吗?如果再这样,我想如果我跳槽到别的公司也是不知一二的,很想了解其它模块的工作,有经验的GGJJ能否谈谈？

作者: 我空空 时间: 2005-3-22 14:03
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
磨刀不误砍柴工。要想做别的模块，先要问问你自己准备好没有？机会是亲睐有准备的人。有空先多学习学习其他模块的知识吧

作者: 我是故乡的云 时间: 2005-3-22 15:54
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
[em38]

作者: 芊芊HR 时间: 2005-3-23 11:10
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
能否推荐些相关的书籍?

作者: tiantian121 时间: 2005-3-23 12:25
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
招聘、培训

作者: 芊芊HR 时间: 2005-3-23 13:37
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
请问培训人员需要哪些素质?

作者: 光脚丫 时间: 2005-3-31 15:55
标题: 俺的工作也很单一啊
一直在做招聘。不过期间也短暂接触了保险、公积金和部分培训工作。其实真要把某一方面的工作做深做精也是不错的啊

作者: 芊芊HR 时间: 2005-4-1 09:31
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
很想做些绩效,培训等和人打交道有些挑战的工作.可是好难哦.

作者: 没事混混 时间: 2005-4-11 16:11
标题: RE:大家都参与HR的哪些模块操作
招聘、测评、培训、薪酬、绩效、企业文化

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