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标题: 团队中的罪魁祸首 [打印本页]

作者: A大调    时间: 2005-5-12 11:57
标题: 团队中的罪魁祸首
企业都在着重强调团队建设的重要性。我们相信其中的积极意义。 8 _' f+ K0 k3 H" o但是,在企业团队建设中,有两大罪魁祸首,首当其冲的就是总经理(或老板),其次就是我们的HR经理,他们两个人是团队建设中的最大破坏分子。 6 J$ o+ h9 d. _4 ]/ M i( g$ N# Y& {' f! x$ `# L5 ~7 A4 p 第一,总经理(或老板):善于周旋,善于玩弄企业政治,善于搞平衡,善于煽动一个阵营和另一个阵营的斗争,善于坐收渔利。极度典型。. W* U. _& @* x2 ~4 g: ~ m$ }0 F0 z 第二,HR经理(或类似角色):老板做好人,他(她)演坏人,名义上在平息劳资纠纷,实际上到处在煽风点火,墙头草是他(她),间谍也是他(她)。6 {% B8 C& n6 m9 T2 @& ~# P ) h" d/ M% @! M) }0 ]/ G% y6 }没时间细数,哪个企业团队出问题,首要的责任人就这两位! _0 j3 E7 i" r# {0 |' M 7 k& o, x9 N+ l1 t F: z7 w) [6 m大家玩味玩味之后,鼓点掌,发个言,如何?
作者: 吃完了饭的人民    时间: 2005-5-12 13:56
标题: RE:团队中的罪魁祸首
没必要这样哗众取宠吧?即使大家看得出其中的调侃意味。
作者: 虫子大哥    时间: 2005-5-12 14:14
标题: RE:团队中的罪魁祸首
呵呵
作者: A大调    时间: 2005-5-12 15:08
标题: RE:团队中的罪魁祸首
简短声明:只有少数企业会这样。 $ U- F/ i8 s. ]' [; u( s7 y实际上,我们很多年纪较小的朋友是感觉不到的,但是,我相信一定有不少人可以领会本文中的一些东东的。; g1 n2 R/ z# T8 Z- X; ` , I3 P& T2 h' T 人民同志:这不是哗众取宠。哈哈。谢谢。
作者: 吃完了饭的人民    时间: 2005-5-12 16:01
标题: RE:团队中的罪魁祸首
您的“简短声明”如果能出现在主帖中可能更好。得罪莫怪!
作者: 创亿猎头hh80    时间: 2005-5-13 17:21
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