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关于员工离职薪资支付的凝问

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tengo

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会元

小天

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[LV.9]以坛为家II

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电梯直达

楼主

发表于 2012-9-1 13:10:34 |只看该作者 |倒序浏览

公司一直都是在员工离职时结算薪资的，可上月公司来了一位新财务经理，重新规定支付时间，即：员工离职的薪酬要按月统一发给，离职员工的工资要等到当月发薪日才一起支付。我就想问员工离职时未发工资，等到当月发薪日再一起发是否合理？可有依据？

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qlyang999

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秀才

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沙发

发表于 2012-9-1 13:38:32 |只看该作者

法规规定好像是十五天以内。不过按照你们财务经理的做法，实际上也是可行的。员工离职时将结算单双方签字，如果员工不相信，可以盖上公章交给他，让他放心。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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一叶飘香居士

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板凳

发表于 2012-9-1 14:49:20 |只看该作者

也有很多企业都是这样子的，

您还在为招不到合适的人而苦恼吗？
您还在为找不到满意的工作而忧愁吗？
咨询：Gavin(邓先生)0755-82124040-8006
Gavin.deng@oppol.com
QQ：2407375138

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乖鼠考拉

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贡士

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地板

发表于 2012-9-1 15:03:55 |只看该作者

没问题的

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HR的北漂生活

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解元

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5楼

发表于 2012-9-1 16:08:51 |只看该作者

没问题，财务也是为了好一起结算。

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风随江湖依旧

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解元

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6楼

发表于 2012-9-1 16:18:10 |只看该作者

嗯，这很常见。

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一树梨花

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7楼

发表于 2012-9-1 16:51:09 |只看该作者

我遇见的公司都是这样的

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yangliuliu

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贡士

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8楼

发表于 2012-9-1 17:38:56 |只看该作者

我们都说这么做的

加油！

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luoz

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9楼

发表于 2012-9-1 21:39:17 |只看该作者

我们是,如果正常辞职,在交接工作完成后,工资与其它员工的工资同时发放。
如果是被公司辞退，在交接清楚后，三日内发放完工资。

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hk5000518

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贡士

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10楼

发表于 2012-9-1 22:01:17 |只看该作者

客户要求我司，在办理完员工离职交接手续当天必须结通工资，否则无单可做！

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tengo	+ 10	神马都是浮云

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吾日三省吾身

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