设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 企划战略 › 管理规划文章评论 > 湛庐文化陈晓辉：阅历帮我选准人
返回列表 发新帖
查看: 1839|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

湛庐文化陈晓辉：阅历帮我选准人

[复制链接]
中人网编辑    

41

主题

10

听众

1599

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2012-2-23
最后登录
2012-3-27
积分
1599
精华
0
主题
41
帖子
56
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2012-12-14 02:51:20 |只看该作者 |倒序浏览
人生的积累可以帮助管理者动用直觉来判断一个人是否符合我们企业的“场。读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数。由于参加了某电视台的面试选秀栏目，作为嘉宾的我发现了很多极端案例，这些人通常在企业的面试中是不太容易发现的，因为很可能在HR那里就 ... [点击查看全文]
回复

使用道具 举报

匆匆游客    

0

主题

6

听众

-32

积分

限制会员

该用户从未签到

注册时间
2012-11-7
最后登录
2012-11-7
积分
-32
精华
0
主题
0
帖子
0
沙发
发表于 2012-12-14 02:51:20 |只看该作者
很欣赏您，1018338092qq。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册