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[讨论] 变动岗位是否只能调整岗位工资。能否同时变动基本工资

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krinin    

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楼主
发表于 2013-1-10 11:03:33 |只看该作者 |倒序浏览
如题。
2 e5 t- ^. X# E% W# o1 S" [, L7 L
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追忆风云 中人网电话实名   

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发表于 2013-1-10 11:33:52 |只看该作者
岗位不一样，对应的薪酬也不一样。岗位评估出来的薪等薪级也不一样。
不要随意显露你的情绪;不要逢人诉说你的困难与遭遇;在征询别人的意见以前,自己要先做思考,但是不要先讲;不要一有机会就唠叨你的不满;重要的决定尽量与别人磋商,至少要隔一夜再发布;讲话不要有任何的慌张,走路也罢. ...
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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krinin    

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发表于 2013-1-10 12:36:49 |只看该作者 |楼主
追忆风云 发表于 2013-1-10 11:33 5 G4 V! ~9 m0 l
岗位不一样，对应的薪酬也不一样。岗位评估出来的薪等薪级也不一样。

. f) \$ {( S1 T( m我意思是  岗位变动后 只是岗位工资的变动啊。基本工资和岗位薪资等级不是一个概念
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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鱼会飞    

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发表于 2013-1-10 12:52:39 |只看该作者
一般来说，是调岗不调薪（不包含升职加薪），如薪资降级的，需与本人沟通协商并签同意书，否则易产生劳资纠纷。
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四眼仔David    

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发表于 2013-1-10 14:36:24 |只看该作者
调薪调岗 都须与员工协商一致方可执行 不能单方面执行~~
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