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让应聘者原形毕露的面试BEI术

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楼主
发表于 2013-1-31 18:01:33 |只看该作者 |倒序浏览
在招聘面试中运用行为事件访谈（BEI）技术，主旨就是收集应聘者在实际工作中的行为表现和心理活动状态，依据这些信息，分析应聘者的能力状况、性格特点，从而判断其对目标岗位的胜任程度。 ... [点击查看全文]
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sai-蓓儿 中人网电话实名   

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发表于 2013-1-31 18:01:33 |只看该作者
不错 很实用~谢谢分享
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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sai-蓓儿 中人网电话实名   

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发表于 2013-1-31 18:02:10 |只看该作者
不错 很实用~谢谢分享
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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zhxg1977 中人网电话实名   

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地板
发表于 2013-2-2 10:20:45 |只看该作者
居然用“原形毕露”，好像应聘者都很“坏”一样。
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