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绩效指标权重和计分方法设定

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楼主
发表于 2013-2-5 11:42:45 |只看该作者 |倒序浏览
页数：6页 主要目的：明确进行绩效指标、目标、权重和计分方法设定的原则、方法，为公司各级人员实施绩效管理提供方法指导。 最新最热工具内容，欢迎下载。 ... [点击查看全文]
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发表于 2013-2-5 11:42:45 |只看该作者
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发表于 2013-2-5 11:42:57 |只看该作者
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中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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发表于 2013-2-5 11:43:11 |只看该作者
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发表于 2013-2-5 11:43:47 |只看该作者
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发表于 2013-2-5 11:44:08 |只看该作者
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