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[求助] 职工要开收入证明面对不同的要求应该如何处理？

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tixuewuhen

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2013-8-14 15:50:57 |只看该作者 |倒序浏览

楼主毕业两年，在一家国企人力资源部从事薪酬方面的工作。平时工作中，会有职工需要开收入证明，领导让我来开。但是，职工开收入证明的目的各不相同，有的想要开得高，有的又想开得低......公司也没有关于开收入证明方面的规章制度，但是我认为开收入证明应该实事求是，就算适当“放水‘，也不能跟实际差距太大。所以，每次有人来开收入证明，都要跟人家解释半天，有时甚至职工会觉得我在故意刁难他......敢问：有相关经验的HR都是怎样处理这个问题的？小弟，真心求帮助，谢谢！

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guangdaie-xu

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秀才

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[LV.1]初来乍到

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沙发

发表于 2013-8-15 09:55:34 |只看该作者

我们都是根据实际开的，并告知只能如实开具

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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tixuewuhen

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秀才

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板凳

发表于 2013-8-15 15:25:58 |只看该作者 |楼主

guangdaie-xu 发表于 2013-8-15 09:55
我们都是根据实际开的，并告知只能如实开具

我也都是这样对来开的人的说的但是职工觉得不是这样的有时甚至会觉得是我们故意这样的。。。一方面公司没有明文说明收入证明只能实际开；一方面感觉现在银行等机构对于收入证明的真实性也是管理很不规范

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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funy

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解元

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地板

发表于 2013-8-15 17:01:13 |只看该作者

最好按实际收入开具，否则一不小心会惹出纠纷来的。
基本上要求多开收入证明的都是一般员工，如果某些员工态度比较恶劣，你最好不要自己当场回绝，委婉一些，比如“稍等一下，我没有权利多开给你，需要请示一下领导”。然后和部门领导配合一下就可以了。大多数情况下这些员工不会闹到你们领导那去的。
不过，想治本的话，还是需要把你们公司的制度进行完善。