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人力资源部门的能力评估

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楼主
发表于 2013-11-7 14:30:33 |只看该作者 |倒序浏览
人力资源制度体系的完备的直接作用是提高人力资源管理规范化程度，降低非程序化事务的协调和处理成本。而其中人力资源流程的合理与顺畅程度对与人力资源工作的开展，降低非必要的人力时间损耗。 ... [点击查看全文]
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田上的草    

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沙发
发表于 2013-11-7 14:30:33 |只看该作者
学习
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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