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如何整理和建设企业文化??

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楼主
发表于 2002-8-29 11:13:00 |只看该作者 |倒序浏览
如何整理出企业文化及价值观,我该如何去做????* m# T: @: y1 z6 v6 z* L 4 W8 ^! a9 J3 o; {! |, ^/ R 请赐教!!!!

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沙发
发表于 2002-8-29 11:34:00 |只看该作者

一言难尽!

如果有必要寻找咨询公司合作,请打电话:0755-82102716刘志坚
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sjp    

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发表于 2002-8-29 11:41:00 |只看该作者

个人见解

企业文化的建设是企业经营战略与价值观念的综合体现,很难用一种专门的手段来进行企业文化建设,这与招聘、奖惩、培训、福利、晋升、企业愿景等息息相关。最重要的一点是必然通过以上方法来培养符合本企业发展方向相适宜的文化氛围不能照搬其它成功企业的文化建设模式。很难想象一个法律咨询机构的文化建设模式是以迪尼斯公园的文化建设为蓝图的。
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地板
发表于 2002-11-4 15:10:00 |只看该作者

这个还是自己来做

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中人网雪山杯(2002-2009)

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发表于 2002-11-4 16:15:00 |只看该作者

我遇到的问题

我是个刚刚接触到企业文化建设的新手,我遇到的问题就是“如何整理和建设企业文化及价值观”,我需要向各位高手请教!谢谢!
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发表于 2005-7-24 19:39:00 |只看该作者

RE:如何整理和建设企业文化??

这中东西参照别人的员工手册,再自己加以整理,混合老板的胃口,哈哈就是自己的东西了,很好搞,关键看你的变通能力了!
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发表于 2005-7-26 12:39:00 |只看该作者

RE:如何整理和建设企业文化??

先读遍你所能接触到的所有资料,了解公司的历史是第一步。
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