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[求助] 一个成长型的互联网公司如何进行好的人力资源月度分析呢

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shine菟    

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楼主
发表于 2014-11-20 11:41:53 |只看该作者 |倒序浏览
希望大家可以畅所欲言，交流一下大家认为好的人力分析关注的点在哪里哈~
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沙发
发表于 2014-11-20 12:29:53 |只看该作者
如果感兴趣的话，楼主可以了解一下中人网“才报说话”项目：& q  ~2 ]  ?$ {  f) _, |8 S
  g# q: l" O; n( T. T
http://www.chinahrd.net/chrd/html/caibao/index.html
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shine菟    

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发表于 2014-11-21 16:42:14 |只看该作者 |楼主
spcchenyue 发表于 2014-11-20 12:29
# M6 F& D& l6 X, Y- d5 l" ?如果感兴趣的话，楼主可以了解一下中人网“才报说话”项目：
. k+ ^6 }) A& }4 c' f1 M( q6 G1 d" z7 ]# A1 j
http://www.chinahrd.net/chrd/html/caibao/i ...
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非常感谢，以后可以考虑，但是我现在需要可以用的哈~
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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发表于 2014-11-21 16:46:28 |只看该作者
shine菟 发表于 2014-11-21 16:42 - ~& m2 Q/ e0 |* D& _5 H
非常感谢，以后可以考虑，但是我现在需要可以用的哈~
5 \8 r! G' q) ]: O# Q
哈哈，这个暂时没有，一般是生产类的企业用得多。
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发表于 2015-7-18 10:02:35 |只看该作者
基于战略和流程导向的职位分析模式研究和探索
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发表于 2015-7-27 22:52:53 |只看该作者
中国式扭曲下的企业管理
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