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[讨论] 停业期间~~停业超过1个工资支付周期，为何还会安排劳动...

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qinxy2006    

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楼主
发表于 2015-12-18 16:17:23 |只看该作者 |倒序浏览
因用工单位自身原因造成停工、停产，向员工放假期间，是要支付工资的。根据放假时间长短、劳动者有没有提供正常劳动，确定不同的支付假期工资标准。
7 \4 @3 D/ M4 c4 y- k山东省企业工资支付规定：" A; \: H+ _" F" U( V
1、停工、停产、歇业在一个工资支付周期内的，企业应当视同劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的工资；* o9 l2 U, g  l' y. ]" c
2、停工、停产、歇业超过一个工资支付周期的，企业安排劳动者工作的，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于当地最低工资标准：
4 r& N' @0 c+ K( c/ ~  ---此处有不解的地方，停业超过1个工资支付周期，为何还会安排劳动者工作？
  B9 l" q, }6 D! F, Q. u3 o3、企业没有安排劳动者工作，劳动者没有到其他单位工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。国家和省另有规定的，依照其规定执行：
% W7 Z( @* L: V  M' p* }2 @9 N  ---不准劳动者去其他单位工作还是随便？又怎么去监督呢？& j# \9 a  L/ ~& I# j% ^" x$ [# {
╮(╯▽╰)╭，领导让未雨绸缪。。。求各位解惑，跪谢; a5 A' K# L' L2 y/ Y

5 `4 \- H% w0 `( X& h
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baosteelql    

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原创先锋

沙发
发表于 2015-12-18 16:44:44 |只看该作者
1、第二条超过一个支付周期，有可能会有临时任务安排工作的情况。如果没有临时任务，参照第三条。; x' O+ H" S4 `8 n  }# y
2、企业没有安排劳动者工作的情况出现，一般都会上职代会，看如何约定。劳动者如没有兼职情况按照第三条
色不异空，空不异色，色即是空，空即是色，受想行识，亦复如是。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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