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[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

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cheungxi    

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楼主
发表于 2005-9-9 16:35:00 |只看该作者 |倒序浏览
我在公司负责人事，具体就我一个人。试用期期间老板给定的岗位工资是一般文员的岗位工资，理由是我还没有完全掌握人事工作的全部流程。当时虽有不服气但是想想是试用期就算了，现在试用期已经到期了，要签聘用合同了，我想跟老板申请调整岗位工资，不知道谁有什么好的方法可以提？" V5 p* Y# Y: J. W" ? 对了，部门经理给我的试用期考核是：可以独立完成本岗位工作。
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斗智    

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沙发
发表于 2005-9-9 19:12:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

很模糊的考核内容
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cheungxi    

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板凳
发表于 2005-9-12 08:57:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

其它还有一些内容我没有写，只是写了最后的总结[em42]
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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prince_ql    

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地板
发表于 2005-9-12 12:00:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

跟部门经理和老板谈谈试用期的工作情况,有哪些地方需要改进,对你的评价怎么样,现在既然是转正就是认可你的工作.可以同时谈谈转正后的待遇问题!@!!
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sokilyue    

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发表于 2005-9-14 16:04:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

应该提的，作为负责人事的，不能完全站在公司的立场上，也应坚持员工的利益——当然包含自己的了。
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思杨    

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发表于 2005-9-15 13:26:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

直截了当，把自己的想法讲给老板和经理听，如果他们有什么也会直截了当和你讲的。
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腾飞酷    

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发表于 2005-9-15 23:02:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

不要把老板当傻瓜，如果是到期还未给员工转正，说明我们自身有问题了。如果不是那样，也只能把自己实习的工作表现（特别值得岗位信任方面）以报告的形式交老板评估裁决了。
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kyl127725    

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发表于 2005-9-17 10:22:00 |只看该作者

RE:[原创] 试用期到期，负责人事工作的我如何向老板要求加薪？

公司没有设立转正流程吗？按正常的程序来就行了
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