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楼主
发表于 2003-6-13 17:56:00 |只看该作者 |倒序浏览
成功或是遭遇挫折,说出来大家参考参考,或是帮你出出主意!

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沙发
发表于 2003-6-14 16:20:00 |只看该作者

hr

我现在所在的公司,虽然设立的hr,但人力与行政始终无法分开,每天所从事的除了培训,其他都是一些行政上的工作,只因为我们很不专业,我也一直在努力的提高自己,努力的学习人力资源,但我想它是不是需要在一个大的环境中才能够很好的运行,我几乎每天来这里寻找学习资料。有资历的人是否能指点我该从哪方面开始开展人力工作。
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板凳
发表于 2003-6-16 11:00:00 |只看该作者

充电指导

我也有同感,请明师、前辈指导!
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地板
发表于 2003-6-16 13:01:00 |只看该作者

请指教

我不是学人力资源,但现在由于公司人事变动让我管人事工作,可我不懂啊!所以上网学习,希望大家多多指教.
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发表于 2003-6-16 17:25:00 |只看该作者

to 雪蓉 明亮眼神

我的情况也是,刚调进人事部门,不知道该怎么开展自己的工作,有不甘心只是局限于行政那些比较琐碎的事情,有信息共享,好吗?e-mail:towwqq@sina.com
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发表于 2003-6-16 17:35:00 |只看该作者

多收集资料

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发表于 2003-6-17 17:56:00 |只看该作者

多多交流

以后大家还要多多交流呀。
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发表于 2003-6-18 13:15:00 |只看该作者

to 雪蓉

其实这上边确实有很多很好的工具,但是大家不要不知不觉的陷入本本主义当中.如果公司有一定的历史,不妨去翻看一下有关人事的记录,说不定可以在里边找到自己可以发挥作用的地方.在实施过程中遇到了问题再到这里来找工具帮忙.(个人观点,仅供参考!)
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发表于 2003-6-19 10:06:00 |只看该作者

hr

公司里事情很多,有时很难静下心来做事.好在网上有很好的工具,可以借鉴.感觉真好!
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发表于 2003-6-21 14:47:00 |只看该作者

刚走出校门,现在正规划中

计划四年内至少干到中层经理.
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