查看: 3639|回复: 6

[招聘录用] 人力资源主管的岗位面试

[复制链接]

Jacklam007

2 主题	5 听众	2557 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 112 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2012-3-3
最后登录: 2017-12-3
积分: 2557
精华: 0
主题: 2
帖子: 161

电梯直达

楼主

发表于 2015-11-20 10:12:46 |只看该作者 |倒序浏览

各位同事：
本人是家企业的HR主管（任职2年内时间），目前因为公司的环境想换家公司。大家觉得我这个岗位在面试时，怎样说明自己的离职原因，对方HR才能接受呢？我自己也想过怎样的理由，自己在面试这个岗位自己能接受。但是，我想听听大家有什么样的意见。谢谢

已有 2 人评分	金钱	收起理由
fuzingzing	+ 6
xianrui2010	+ 12	神马都是浮云

总评分: 金钱 + 18 查看全部评分

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

快乐生活，快乐工作

使用道具举报

xianrui2010

0 主题	2 听众	11 积分

等待验证会员

签到天数: 645 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2022-7-24
最后登录: 2022-8-19
积分: 11
精华: 0
主题: 0
帖子: 0

沙发

发表于 2015-11-24 09:46:37 |只看该作者

客观的描述离职原因~~~一般都会理解的！！！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

Little_man

2 主题	6 听众	80 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 8 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2013-11-26
最后登录: 2016-2-22
积分: 80
精华: 0
主题: 2
帖子: 49

板凳

发表于 2015-11-24 10:20:08 |只看该作者

嗯嗯，主要看自己的工作能力咯

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

kevinpan

27 主题	42 听众	2万积分

进士出身

Rank: 24

签到天数: 941 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间: 2014-10-31
最后登录: 2020-9-4
积分: 22212
精华: 0
主题: 27
帖子: 1267

地板

发表于 2015-11-24 11:33:22 |只看该作者

个人规划与公司发展现状冲突

已有 1 人评分	金钱	收起理由
丙饼	+ 30	这个是“万金油”~

总评分: 金钱 + 30 查看全部评分

使用道具举报

stxiaosong

5 主题	7 听众	8445 积分

会元

Rank: 19

签到天数: 117 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2013-5-21
最后登录: 2017-1-10
积分: 8445
精华: 0
主题: 5
帖子: 230

5楼

发表于 2015-11-25 08:49:29 |只看该作者

kevinpan 发表于 2015-11-24 11:33
个人规划与公司发展现状冲突

怎么用了我这次的理由

他们看到你中午才起，不知道你天亮才睡；他嘲笑你痴人说梦，看不到你背后决心；他们看到你荣华围绕，看不到你辛酸努力；他们觉得你嘻嘻哈哈没心没肺，不知道你夜晚难过伤心

使用道具举报

morlin717

1 主题	24 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 581 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2012-11-13
最后登录: 2020-11-16
积分: 11736
精华: 0
主题: 1
帖子: 605

6楼

发表于 2015-11-25 16:32:55 |只看该作者

我觉得事实求实比较好，企业选人更多是看重能力，就算有些不太好的离职原因也无关大局

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

1026686998

0 主题	6 听众	437 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2015-12-29
最后登录: 2015-12-29
积分: 437
精华: 0
主题: 0
帖子: 228

7楼

发表于 2015-12-29 19:41:43 |只看该作者

感谢LZ分享

使用道具举报

返回列表

[招聘录用] 人力资源主管的岗位面试

浏览过的版块