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[原创] 管理者认知自身角色很重要

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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2015-11-23 20:19:53 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属碧溪金沙所有
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中人网论坛-碧溪金沙-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=842654)
本帖最后由 碧溪金沙 于 2015-11-24 12:53 编辑
( L0 l. w, N- v, e6 z, I' X1 x5 u9 u6 \( w( u; z% P3 u% [
学习李革增老师的领导力课程,谈些感受:
, w1 U) u. E; x1 w$ e8 ]( Z5 q→每天领导的工作紧张、忙碌、而下属倒是有时间看报纸、喝咖啡
+ m* B& E/ f  m8 K" `' L→上级经常做了过多下属应该做的事情: N9 A& I9 U+ a& E; J) z
→自己的事情又没有时间做好  导致工作绩效不好、目标无法完成
% K: m0 F3 t$ _- ]) _我认为:管理者应该认知自身角色,如下:2 E  t+ _/ p2 p7 f: K2 y7 C/ X
下君尽己之能,中君尽人之力,上君尽人之智。来自《韩非子·八经》; P; C( ^7 s  x4 \! N0 z# V' F
下君:糊涂的君主.
. l. t" `8 V# I5 X0 D. W+ b中君:指一般君主.
; o# T! a9 L3 O; w0 P- P- _上君:贤明的君主.2 x. _  b, i6 ?4 a) C+ V
意思是说:下君用自己的能力治国,中君用众人的气力治国,上君则用众人的智力治国。
谦谦君子,广结善缘,碧溪金沙,写意枫桦!
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